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寧德公積金貸款計算器(寧德公積金貸款計算器公式)

前沿拓展:

寧德公積金貸款計算器

按照延遲退休的新規定,到2045年無論男女,退休年齡都為65歲。你交了近40年的五險一金,熬到65歲退休,到底能拿到多少錢呢?
(注:本文將以北京市月薪5000元,25歲開始繳納,總計繳納年限40年為例計算。)
一、養老保險
我們假設一種理想狀態進行估算:
假設就在今年65歲退休,且40年來每個月工資都是5000元的情況,北京市上年度在崗職工月平均工資為6463元。
每月領取總額=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
基礎養老金=(6463+5000)÷2×40×1%=2292.6元
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數
個人賬戶養老金=192000÷101=1901元
最后我們每月領的養老金=2292.6+1901=4193.6元
我們以北京市月薪5000元,25歲開始繳納,總計繳納年限40年為例計算。那么到退休時我們共繳納:
個人繳納8%×5000×40年×12=192000元
單位繳納20%×5000×40年×12=480000元
總計交了672000元。
為了”回本“我們要至少要領:
672000÷12÷4193.6=13.35年
所以,奮起的80后,90后們努力活到79歲,這樣還能掙點國家的錢,為了實現這個遠大的理想決定要對自己好點,恩,今天晚上泡面就煮2包吧,偶爾也得土豪一把!
當然,這個數據完全是假設狀態下的估算,且不說40年來我們的工資會循序上漲的,到65歲退休的時候上年度在崗人員平均工資也一定會漲的!這里有一種簡要估算基礎養老金的方式,如果你每月的繳費基數工資都和你所在省份的上半年在崗職工月平均工資相同,那么你退休后可領的基礎養老金=上年度在崗職工月平均工資×40%。
二、醫療保險
我們以北京月薪5000元,25歲開始繳納,總計繳納年限40年為例計算。
那么我們到退休時:
公司繳納5000×10%×40×12=240000
個人繳納(5000×2%+3)×40×12=49440
國家每個月會往你的醫保帳戶上打屬于你自己的2%,這個錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,公司繳納的10%國家會拿到醫療統籌基金里。
醫療保險交滿25年在退休以后就能終生享受。每月只需繳納3元的大病統籌險就可以了!
三、住房公積金
我們以北京月薪5000元,25歲開始繳納,總計繳納年限40年為例計算:
到我們退休時:
總計繳納5000×(12%個人+12%單位)×40×12=576000
在退休時,公積金賬戶里的錢是可以全部取出來的,包括公司繳納部分和個人繳納部分。如果我們一直沒有用公積金那么到退休時可以提出57萬多的巨款。
當然,不建議大家這么做,公積金貸款買房可享受極低的利率,租房時也可以提取公積金,公積金在賬戶里只會按活期存儲利率計算收益,就算不考慮**幣貶值收益也是極低的。
四、工傷保險,生育保險,失業保險
這三種到退休的時候,也是要上交給國家的,都相當于失效了,不管你用沒用過……心塞又加劇了吧?
五、為了不心塞到**,這5點你必須知道
1、多地繳存養老保險,卻沒有一個地方超過十年,要回戶口地領:
按照現行的規定,養老保險要在繳費最長且超過10年的地方辦理退領取,若在幾個地方繳費且沒一個地方繳費超過10年,那么回戶口所在地辦理。
這也意味著如果你在北上廣深等各大城市分別按5000元的基數交了9年零11個月,最后養老保險卻要回上一年度平均工資只有2000的戶口所在地去領,簡直沒有更心塞。
2、養老保險累積繳存不滿15年的,無法領終身養老保險,會退還個人繳存部分:
一般要交滿15年,到退休的時候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%-9%的養老金全部退給你。單位給你交的20%會全部劃到國家的養老統籌基金里,為國家做貢獻,跟你一毛錢關系都沒有。
3、公司為節約開支不按實際工資上五險一金:
一些單位為了節約開支,并不按實際工資給員工繳納五險一金,而只按最低繳存基數繳存,舉例來說,員工實際工資是5000元,但其中由3000元都按照報銷、補貼等五花八門的形式私下轉至個人賬戶,而只按2000元為基數繳納五險一金。
提醒:在選擇公司時一定要問清繳費基數,目前國家對此類情況并沒有確切的法律界定和**依據的。
4、企業以戶口和檔案為由不繳納五險一金:
現在有一些公司以檔案不在本公司或是戶口不在本地為由不給員工上養老保險。這些理由都是無稽之談,上五險一金只需身份證足以,和你的戶口和檔案都沒有關系。
提醒:如果遭遇到此類事件可通過法律手段**,同時企業以上五險一金為由強制要求員工將檔案關系轉入公司也是違規的行為。
5、醫療保險必須交滿25年才能在退休以后終生享受醫療保險:
如果不交滿25年,退休時就只有賬戶那些個人繳存的2%部分的余額,單位交的10%是要上交給國家的,另外醫療保險中斷3個月以上是會失效的,因離職交費間斷的時候一定要聯系新公司補繳。
也就是說:
需要65歲退休的80后、90后們。如果按25歲開始工作的話,以北京收入5000元為例,我們總計要繳納40年前后近200萬的五險一金。最后退休時能得到每月4000左右的養老金,總計5萬的醫療保險個人繳存部分(沒用過的情況下),總計47萬左右的公積金(沒用過的情況下),終身的醫療保險。

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寧德網消息(閩東日報記者 陳薇)為共同營造有序、高效、便捷的營商環境,進一步助推我市經濟社會轉型發展,市住房公積金管理中心創新工作機制,堅持問題導向和需求導向,持續推出多項惠企便民舉措,打好優化營商環境硬仗。

“我們緊緊圍繞推動企業發展的目標,進一步簡程序、提效率、增互動,持續深化‘放管服’改革,逐步減輕企業負擔。”市住房公積金管理中心**總支**陳木唐介紹。為減輕企業負擔,激發市場活力,在深入調研的基礎上,將原規定企業繳存公積金的比例為12%,擴大到5%~12%之間,由企業根據自身情況自行選擇繳存比例,降低企業支出負擔。統一貸款樓盤保證金繳交比例,公積金中心根據企業資質選擇將原有繳交比例貸款額度為5%~15%之間,統一按5%繳交,僅此項舉措2018年就為房地產開發企業減少保證金支出700多萬元,增加了企業流動資金。同時,將房地產開發企業樓盤備案材料由原來的20項精簡至3項,且年度貸款規模不再二次審批,可由各辦事處(營業部)在當年的貸款總規模中統籌使用,極大減輕了企業負擔。

在服務大型企業、助推重點項目方面,市住房公積金管理中心全省首推微信提取,方便企業職工辦理業務,在微信公眾號推出公積金提取業務,針對新能源等大型企業開發了租賃、離職提取功能。截至今年5月,共受理業務27038筆,占市直營業部提取業務總量的58%。為加快企業發展步伐,促進我市經濟穩步發展,公積金中心還將服務窗口前移,多次前往上汽集團、寧德核電、大唐火電等大型企業,現場受理材料,開通容缺辦理綠色通道,提供“一對一”上門服務,將政策宣講到位,消除企業和員工的顧慮,助力上汽集團引進人才和新能源順利上市。

“多虧趕上了新政,不然我們就得多支付一筆利息。”陳先生夫婦購買了一套總價為90萬元的房產,在交付30萬元首付后,申請提取了夫妻二人賬戶上的公積金并申請公積金貸款60萬元。而在此之前,提取公積金后要間隔滿6個月才能申請公積金貸款,若如此,陳先生就得申請商業貸款:60萬元貸款,以20年期限計算,商業貸款比公積金貸款需多支付利息21.67萬元。

陳先生夫婦資金壓力的減輕得益于市住房公積金管理中心精簡辦事要件、優化服務的舉措。為提升職工辦事的便利度,該中心多次組織骨干人員對近年來發布的制度文件進行梳理,能簡化的堅決簡化,能用便捷方式替代的堅決替代,發布了一系列政策措施,有效地化解群眾的痛點、堵點和難點。經過梳理,該中心推出了“即提即貸”“二手房組合貸款”“二手房過戶前貸款”等方式,化解群眾的貸款難題。先后取消了辦理貸款提供收入證明、職工提取提供家庭生活困難證明、退休提取提供退休證明等,解決群眾開具證明難的問題。開放“全市通辦”功能,職工可到本市就近窗口辦理公積金業務,變“定點跑”為“就近跑”。適時推出“逐月沖還貸”提取業務,貸款職工可以在“逐月沖還貸”“逐年沖還貸”和“提前還本”三種提取還貸方式中自主選擇,通過幫助職工充分使用公積金,大幅減輕了職工購房壓力,受到職工的交口稱贊。

拓展知識:

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