男方生育險一共報銷多少錢(男方生育險一共報銷多少錢無錫)
前沿拓展：
男方生育險一共報銷多少錢
同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;
⑵配偶生育或因病來自理原因**時，用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;
⑶配偶未列入生育保險范圍，且生育第一胎。
符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：**的200元;順產的1200元;難究司壞維汽塊產或多胞胎生育的2000元
我國的生育政策變化還是比較大的，新**剛剛成立的時候，偉人**同志曾經說過人多力量大，那時候很多人生小孩都特別多，出生率很高，也就是這個原因，我國改革開放那個時候很是享受了一波人口紅利。后面執行了嚴格的計劃生育政策 大部分人只能生育一胎，執行了幾十年后，生育率降下來了，在2016年的時候又開放了二孩，一直到最近才開放的三孩政策，甚至多地取消了生育限制，鼓勵多生育小孩。不過現在的生育率已經較難提高了，很多的年輕人都懼怕生小孩，不比以前，**養育一個小孩的成本太高，可以說從懷上之后就是錢，整個圍產期都要花很多的錢，好在現在醫保政策還好，可以報銷一部分費用，能減輕一些負擔，特別是職工醫保，繳納了生育保險的，生個小孩能報銷不少錢。
產前檢查（產前）
城鎮職工醫保：生育保險一般是可以報銷產前檢查費的，會規定一個額度，各地的額度不同，比如說江西可以報銷1000元，剩余的費用能用個人賬戶支付。
城鄉居民醫保：城鄉居民醫保的門診費用一般是沒有報銷的，包括產前檢查這種，不過很多地方的門診統籌可以報銷幾百塊，但是限制比較多，生育用的比較少。
生育費用（生小孩）
城鎮職工醫保：各地一般規定生育住院的費用是按照住院的起付線、報銷比例進行報銷，像職工基本上能報銷80%以上，待遇還是很好的。而且限制比較少。
城鄉居民醫保：城鄉居民醫保是不含生育保險的，一般也就是給予一定的金額補貼，如江西，順產補貼1000元，剖腹產補貼2000元這樣。報銷比較少。
生育津貼（產后）
城鎮職工醫保：這個才是大頭，生育保險是一筆極大的補貼，是產假期間的工資補貼，一般是規定多少天產假就多少天補貼，比如說江西是規定188天產假，那么就是繳費基數/30天，就是每天的補貼，再乘以188天，最少都有2萬多 繳費基數多的還會多很多，還有剖腹產加15天，高齡加15天這些。多的甚至有上10萬。
城鄉居民醫保：0，城鄉居民醫保沒有生育保險，所以沒有津貼。
職工生育還是能補不少錢的，有些剛結婚的準備備孕的城鄉居民可以選擇繳納職工醫保來享受生育津貼，當然，一般是最少繳納一年以上，可以補貼好幾萬，很劃算。
拓展知識：
男方生育險一共報銷多少錢
法律分析：目前在我國，不管是女職工還是男職工都是可以享受生育保險待遇，但前提都是要滿足了規定的條件。 2、一次性分娩營養補助費：難產或剖腹產或多胞胎，1300元;正常生育，700元;**，400元。 3、女方自己繳納的 生育保險 可以報銷75%左右，而若是女方無工作單位，使用男方繳納的生育保險的話，則可以報銷50%左右。 1、享受生育保險的對象主要是女職工，因而待遇享受人群相對比較窄。 隨著社會進步和經濟發展，有些地區允許在女職工生育后，給予配偶一定假期以照顧妻子，并發給假期工資;還有些地區為男職工的配偶提供經濟補助；
法律依據：《中華****人口與計劃生育法》 第二十五條 符合法律、法規規定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。
《女職工勞動保護特別規定》 第七條 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月**的，享受15天產假；懷孕滿4個月**的，享受42天產假。
《中華****社會保險法》
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
第五十五條 生育醫療費用包括下列各項：
（一）生育的醫療費用；
（二）計劃生育的醫療費用；
（三）法律、法規規定的其他項目費用。
第五十六條 職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
（一）女職工生育享受產假；
（二）享受計劃生育手術休假；
（三）法律、法規規定的其他情形。
生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。
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