個(gè)人所得稅計(jì)算方法表(個(gè)人所得稅計(jì)算方法表怎么填)
前沿拓展:
個(gè)人所得稅計(jì)算方法表
1、起征點(diǎn)提高2、應(yīng)納稅稅率降低3、速算扣除數(shù)4、計(jì)算個(gè)稅方法5、專項(xiàng)抵扣項(xiàng)目6、施行時(shí)間
速算扣除數(shù)是指為解決超額累進(jìn)稅率分級(jí)計(jì)算稅額的復(fù)雜技術(shù)問題,而預(yù)先計(jì)算出的一個(gè)數(shù)據(jù)。實(shí)際工作和學(xué)習(xí)中,常常會(huì)用到。比如在計(jì)算個(gè)人所得稅工資薪金這一個(gè)項(xiàng)目時(shí),使用速算扣除數(shù)這一簡便算法就容易多了。
計(jì)算公式
應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
實(shí)際學(xué)習(xí)和工作中,速算扣除數(shù)是別人已經(jīng)算好的,不用我們自己計(jì)算,非常方便。通常會(huì)給我們一個(gè)表格,表格有對(duì)應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù),我們只需要找到對(duì)應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù),然后帶入公式計(jì)算即可。
這里給大家說一個(gè)需要注意的問題:年末一次性獎(jiǎng)金的個(gè)人所得稅計(jì)算問題,要特別注意它所對(duì)應(yīng)的稅率問題,方法如下:
對(duì)應(yīng)稅率=獎(jiǎng)金收入總額÷12對(duì)應(yīng)的稅率
應(yīng)納稅額=(應(yīng)得工資-起征工資)×對(duì)應(yīng)稅率-速算扣除數(shù)
速算扣除數(shù)使用示例:
甲2018年12月份取得工資15000元,個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)為5000元,“三險(xiǎn)一金”專項(xiàng)扣除為2000元,此外可以享受住房租金扣除1200元,子女教育費(fèi)用扣除1000元,那么甲應(yīng)該繳納的個(gè)人所得稅是多少呢?
15000-5000-2000-1200-1000=5800元
查個(gè)人所得稅的稅率表可知,5800位于3000-12000這個(gè)區(qū)間,對(duì)應(yīng)的稅率為10%,速算扣除數(shù)是210.
5800*10%-210=370元
由此可見,個(gè)人所得稅改革之后,大大減輕了我們的負(fù)擔(dān),跟以前相比我們可以少繳納很多稅,為普通工薪階層減輕了壓力。
使用速算扣除數(shù)這種計(jì)算方法可以為我們節(jié)省大量時(shí)間,你學(xué)會(huì)了嗎?
在這里相信有許多想要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的同學(xué),大家可以關(guān)注小編號(hào),私信【學(xué)習(xí)】即可領(lǐng)取一整套系統(tǒng)的會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)資料!還可以免費(fèi)試學(xué)課程15天!
拓展知識(shí):
個(gè)人所得稅計(jì)算方法表
計(jì)算方法:
1、應(yīng)交所得稅=應(yīng)稅所得*適用稅率-速算扣除數(shù)應(yīng)稅所得額。
2、應(yīng)納稅所得額=月度收入-5000元(起征點(diǎn))-專項(xiàng)扣除(三險(xiǎn)一金等)-專項(xiàng)附加扣除-依法確定的其他扣除。
3、工資、薪金所得,適用7級(jí)超額累進(jìn)稅率,按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。該稅率按個(gè)人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級(jí)距,最高一級(jí)為45%,最低一級(jí)為3%,共7級(jí)。
擴(kuò)展資料
個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除如下:
1、子女教育專項(xiàng)附加扣除:納稅人的子女接受學(xué)前教育和學(xué)歷教育的相關(guān)支出,按照每個(gè)子女每年12000元(每月1000元)的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。
2、繼續(xù)教育專項(xiàng)附加扣除:納稅人接受學(xué)歷繼續(xù)教育的支出,在學(xué)歷教育期間按照每年4800元(每月400元)定額扣除。納稅人接受技能人員職業(yè)資格繼續(xù)教育、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格繼續(xù)教育支出,在取得相關(guān)證書的年度,按照每年3600元定額扣除。
3、大病醫(yī)療專項(xiàng)附加扣除:一個(gè)納稅年度內(nèi),在社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)記錄的(包括醫(yī)保目錄范圍內(nèi)的自付部分和醫(yī)保目錄范圍外的自費(fèi)部分)由個(gè)人負(fù)擔(dān)超過15000元的醫(yī)藥費(fèi)用支出部分,為大病醫(yī)療支出,可以按照每年60000元標(biāo)準(zhǔn)限額據(jù)實(shí)扣除。大病醫(yī)療專項(xiàng)附加扣除由納稅人辦理匯算清繳時(shí)扣除。
4、住房貸款利息專項(xiàng)附加扣除:納稅人本人或配偶使用商業(yè)銀行或住房公積金個(gè)人住房貸款為本人或其配偶購買住房,發(fā)生的首套住房貸款利息支出,在償還貸款期間,可以按照每年12000元(每月1000元)標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。非首套住房貸款利息支出,納稅人不得扣除。納稅人只能享受一套首套住房貸款利息扣除。
5、住房租金專項(xiàng)附加扣除:納稅人本人及配偶在納稅人的主要工作城市沒有住房,而在主要工作城市租賃住房發(fā)生的租金支出,可以按照標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。
6、贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除:納稅人贍養(yǎng)60歲(含)以上父母以及其他法定贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)支出,可以按照標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。
個(gè)人所得稅計(jì)算方法表
個(gè)人所得稅=應(yīng)納稅所得額×稅率,而應(yīng)納稅所得額=月度收入-起征點(diǎn)-專項(xiàng)扣除-專項(xiàng)附加扣除-依法確定的其他扣除。其中起征點(diǎn)進(jìn)行了調(diào)整,由3500元上調(diào)至5000元,而專項(xiàng)扣除其實(shí)就是指三險(xiǎn)一金。
一、個(gè)人所得稅:
個(gè)人所得稅(personal income tax)是調(diào)整征稅機(jī)關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個(gè)人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。個(gè)人所得稅的納稅義務(wù)人,既包括居民納稅義務(wù)人,也包括非居民納稅義務(wù)人。居民納稅義務(wù)人負(fù)有完全納稅的義務(wù),必須就其來源于**境內(nèi)、境外的全部所得繳納個(gè)人所得稅;而非居民納稅義務(wù)人僅就其來源于**境內(nèi)的所得,繳納個(gè)人所得稅。
二、個(gè)人所得稅計(jì)算方法
應(yīng)納稅所得額=月度收入-5000元(免征額)-專項(xiàng)扣除(三險(xiǎn)一金等)-專項(xiàng)附加扣除-依法確定的其他扣除。
個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除如下,明細(xì)查看個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除;
(1)子女教育:納稅人的子女接受全日制學(xué)歷教育的相關(guān)支出,按照每個(gè)子女每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。
(2)繼續(xù)教育:納稅人在**境內(nèi)接受學(xué)歷(學(xué)位)繼續(xù)教育的支出,在學(xué)歷(學(xué)位)教育期間按照每月400元定額扣除。同一學(xué)歷(學(xué)位)繼續(xù)教育的扣除期限不能超過48個(gè)月。納稅人接受技能人員職業(yè)資格繼續(xù)教育、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格繼續(xù)教育的支出,在取得相關(guān)證書的當(dāng)年,按照3600元定額扣除。
(3)大病醫(yī)療:在一個(gè)納稅年度內(nèi),納稅人發(fā)生的與基本醫(yī)保相關(guān)的醫(yī)藥費(fèi)用支出,扣除醫(yī)保報(bào)銷后個(gè)人負(fù)擔(dān)(指醫(yī)保目錄范圍內(nèi)的自付部分)累計(jì)超過15000元的部分,由納稅人在辦理年度匯算清繳時(shí),在80000元限額內(nèi)據(jù)實(shí)扣除。
(4)住房貸款利息:納稅人本人或者配偶單獨(dú)或者共同使用商業(yè)銀行或者住房公積金個(gè)人住房貸款為本人或者其配偶購買**境內(nèi)住房,發(fā)生的首套住房貸款利息支出,在實(shí)際發(fā)生貸款利息的年度,按照每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除,扣除期限最長不超過240個(gè)月。納稅人只能享受一次首套住房貸款的利息扣除。
(5)住房租金:納稅人在主要工作城市沒有自有住房而發(fā)生的住房租金支出,可以按照以下標(biāo)準(zhǔn)定額扣除:
(一)直轄市、省會(huì)(首府)城市、計(jì)劃單列市以及國務(wù)院確定的其他城市,扣除標(biāo)準(zhǔn)為每月1500元;
(二)除第一項(xiàng)所列城市以外,市轄區(qū)戶籍人口超過100萬的城市,扣除標(biāo)準(zhǔn)為每月1100元;市轄區(qū)戶籍人口不超過100萬的城市,扣除標(biāo)準(zhǔn)為每月800元。
(6)贍養(yǎng)老人:納稅人贍養(yǎng)一位及以上被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)支出,統(tǒng)一按照以下標(biāo)準(zhǔn)定額扣除:
(一)納稅人為獨(dú)生子女的,按照每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除;
(二)納稅人為非獨(dú)生子女的,由其與兄弟姐妹分?jǐn)偯吭?000元的扣除額度,每人分?jǐn)偟念~度不能超過每月1000元??梢杂少狆B(yǎng)人均攤或者約定分?jǐn)?,也可以由被贍養(yǎng)人指定分?jǐn)偂<s定或者指定分?jǐn)偟捻毢炗啎娣謹(jǐn)倕f(xié)議,指定分?jǐn)們?yōu)先于約定分?jǐn)?。具體分?jǐn)偡绞胶皖~度在一個(gè)納稅年度內(nèi)不能變更
個(gè)人所得稅計(jì)算方法表
一、最新個(gè)人所得稅計(jì)算公式是怎樣的?
應(yīng)納稅所得額=月度收入-5000元(免征額)-專項(xiàng)扣除(三險(xiǎn)一金等)-專項(xiàng)附加扣除-依法確定的其他扣除。
工資稅=應(yīng)納稅所得額乘工資稅稅率
專項(xiàng)附加扣除的項(xiàng)目有:子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息、住房租金、贍養(yǎng)老人
個(gè)人所得稅稅率標(biāo)準(zhǔn):
1、工資范圍在1-5000元之間的,包括5000元,適用個(gè)人所得稅稅率為0%;
2、工資范圍在5000-8000元之間的,包括8000元,適用個(gè)人所得稅稅率為3%;
3、工資范圍在8000-17000元之間的,包括17000元,適用個(gè)人所得稅稅率為10%;
4、工資范圍在17000-30000元之間的,包括30000元,適用個(gè)人所得稅稅率為20%;
5、工資范圍在30000-40000元之間的,包括40000元,適用個(gè)人所得稅稅率為25%;
6、工資范圍在40000-60000元之間的,包括60000元,適用個(gè)人所得稅稅率為30%;
7、工資范圍在60000-85000元之間的,包括85000元,適用個(gè)人所得稅稅率為35%;
8、工資范圍在85000元以上的,適用個(gè)人所得稅稅率為45%。
二、個(gè)人所得稅稅率表
1、全年一次性獎(jiǎng)金收入÷12=商數(shù)(按照商數(shù)查找相應(yīng)的適用稅率A和速算扣除數(shù)A)
2、應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金收入乘適用稅率A-速算扣除數(shù)A。
附:個(gè)人所得稅稅率表(工資、薪金所得適用) 級(jí)數(shù)每月應(yīng)納稅所得額稅率(%) 速算扣除數(shù):
(1)全月應(yīng)納稅額不超過3000元的,稅率為3%,速算扣除數(shù)0;
(2)全月應(yīng)納稅額超過3000元至12000元的部分,稅率為10%。速算扣除數(shù)210元;
(3)全月應(yīng)納稅額超過12000元至25000元的部分,稅率為20%。速算扣除數(shù)1410元;
(4)全月應(yīng)納稅額超過25000元至35000元的部分,稅率為25%,速算扣除數(shù)2660元;
(5)全月應(yīng)納稅額超過35000元至55000元的部分,稅率為30%,速算扣除數(shù)4410元;
(6)全月應(yīng)納稅額超過55000元至80000元的部分,稅率為35%。速算扣除數(shù)7160元;
(7)全月應(yīng)納稅額超過80000的部分,稅率為45%。速算扣除數(shù)15160元。
個(gè)人所得稅計(jì)算方法表
一、獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅核算方法
國稅發(fā)文件根本規(guī)則是:“交稅人獲得全年一次性獎(jiǎng)金,應(yīng)獨(dú)自作為一個(gè)月薪酬、薪水所得核算交稅”。
1、發(fā)放獎(jiǎng)金的當(dāng)月薪酬高于5000元時(shí),獎(jiǎng)金扣稅方法為:獎(jiǎng)金*稅率-速算扣減數(shù),稅率是按獎(jiǎng)金/12作為“應(yīng)交稅所得額”對(duì)應(yīng)的稅率。
2、當(dāng)月薪酬低于5000元時(shí),獎(jiǎng)金自個(gè)所得稅=(獎(jiǎng)金-(5000-月薪酬))*稅率-速算扣減數(shù),稅率是按獎(jiǎng)金-(5000-月薪酬)除以12作為“應(yīng)交稅所得額”對(duì)應(yīng)的稅率。
二、工資個(gè)人所得稅計(jì)算公式:
1、應(yīng)納稅所得額=稅前工資收入金額-五險(xiǎn)一金(個(gè)人繳納部分)-費(fèi)用減除額
2、應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)
【例】張某某在10月份稅前工資12000元,需要繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金1100元
(1)應(yīng)納稅所得額=稅前工資收入金額-五險(xiǎn)一金(個(gè)人繳納部分)-起征點(diǎn)(5000)=12000-1100-5000=5900(元)
參照工資稅率表不含稅部分,超過3000不超過12000的部分,則適用稅率10%,速算扣除數(shù)為210。
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)=5900×10%-210=380(元)
(2)如按照適用3500元的舊費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和舊的稅率表
張某某在10月份稅前工資12000元,需要繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金1100元。
應(yīng)納稅所得額=稅前工資收入金-五險(xiǎn)一金(個(gè)人繳納部分)-起征點(diǎn)(3500)=12000-1100-3500=7400元
參照工資稅率表不含稅部分,超過4155元7755元的部分,則適用稅率20%,速算扣除數(shù)為555。
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)=7400×20%-555=925元
三、獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅具體問題
1、職工當(dāng)月的薪酬薪水超出「5000」元,再發(fā)放的獎(jiǎng)金獨(dú)自作為一個(gè)月的薪酬核算交納自個(gè)所得稅。
全年一次性獎(jiǎng)金,獨(dú)自作為一個(gè)月核算時(shí),除以12找稅率,但核算稅額時(shí),速算扣減數(shù)只扣減一次。
2、職工當(dāng)月的薪酬薪水不超出5000元,再發(fā)放的獎(jiǎng)金獨(dú)自作為一個(gè)月的薪酬核算交納自個(gè)所得稅。
但可以將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月薪酬薪水所得與費(fèi)用扣減額的差額”后的余額,作為應(yīng)交稅所得額。其間“雇員當(dāng)月薪酬薪水所得”以收入額扣減規(guī)則規(guī)范的免稅所得(如按規(guī)則交納的社會(huì)保險(xiǎn)和住所公積金等)后的數(shù)額。
3、職工一個(gè)年度在兩個(gè)以上單位,只能依照國稅發(fā)文件規(guī)則,在一個(gè)交稅年度內(nèi),對(duì)每一個(gè)交稅人獎(jiǎng)金計(jì)稅方法只選用一次,交稅人可以自由挑選選用該計(jì)稅方法的時(shí)刻和發(fā)放單位核算。
該條款的關(guān)鍵是:
一個(gè)職工月發(fā)放的獎(jiǎng)金適用了除以12找稅率的優(yōu)惠核算,其它月份就不能再適用了。
一個(gè)職工一年一次,在兩處以上獲得獎(jiǎng)金,也只能適用一次。
職工即便上班時(shí)不到12個(gè)月,也可以適用一次。
房地產(chǎn)公司計(jì)提獎(jiǎng)金時(shí),計(jì)提、發(fā)放管帳處理同例一。
4、職工同一月份在兩個(gè)以上單位獲得獎(jiǎng)金,可以挑選一個(gè)單位的一次性獎(jiǎng)金依照國稅發(fā)文件優(yōu)惠方法核算,從另一單位獲得的獎(jiǎng)金兼并到當(dāng)月薪酬薪水項(xiàng)目交稅。
國稅發(fā)文件規(guī)則:“在一個(gè)交稅年度內(nèi),對(duì)每一個(gè)交稅人,該計(jì)稅方法只應(yīng)選用一次”。假如同一自個(gè)同月在兩個(gè)公司都獲得了年終一次性獎(jiǎng)金,交稅人在自行申報(bào)時(shí),不可以將這兩項(xiàng)獎(jiǎng)金兼并核算交納自個(gè)所得稅,享用一次性獎(jiǎng)金的方針;對(duì)該按規(guī)則只能享用一次全年一次性獎(jiǎng)金的優(yōu)惠算法
本回答被網(wǎng)友采納
原創(chuàng)文章,作者:九賢互聯(lián)網(wǎng)實(shí)用分享網(wǎng)編輯,如若轉(zhuǎn)載,請(qǐng)注明出處:http://www.uuuxu.com/20221201513184.html