個人所得稅勞務報酬計算表(個人勞務報酬個人所得稅計算公式)
前沿拓展：
個人所得稅勞務報酬計算表
舉例說明：某明星演唱會，一次性取得勞務報酬收入60000元，應繳納個人所得稅多少？
稅法規定納稅人取得應納稅所得額超過20000元，實行加成征收。
（1）應納稅所得額=60000*（1-20%）=48000元
（2）未加成應納稅額=48000*20%=9600元
（3）加成部分應納稅額=（48000-20000）*20%*50%=2800元
（4）應繳納個人所得稅=9600+2800=12400元
為了簡化計算，對加成征稅采用速算扣除數法。每次應納稅所得額超過20000元直50000元的，稅率30%，速算扣除數為2000元。應繳納個人所得稅=60000*（1-20%）*30%-2000=12400
個稅已經從單一稅制，變成了混合稅制！可以說，個稅的改革從未停止過！
在混合稅制的情況下，部分收入就會加總在一起進行計算個稅，其他的收入則會分開進行個稅。
個稅綜合所得都包括哪些類型的收入，計算稅款的公式是什么？
個稅綜合所得包括：勞務報酬所得、工資薪金所得、稿酬所得和特許權使用費所得。當然這四項收入只是在年度匯繳清算的時候，需要合并在一起計算個稅，預繳時不需要合并。
計算公式=年度綜合所得*適用稅率-速算扣除數=（年度綜合所得-60000-專項扣除-六項專項附加扣除-其他扣除-捐贈）*適用稅率-速算扣除數。
其中，公式里面的專項扣除指的就是職工自己承擔的“三險一金”；六項專項附加扣除包括：子女教育、贍養老人、繼續教育、住房租金或購房利息以及大病醫療專項附加扣除。
工資、薪金所得
工資、薪金所得主要是職工因為任職或者存在雇傭關系，而獲得的收入。像職工給企業打工，企業發放的報酬就是我們最常見的工資薪金所得了。
其實，工資、薪金所得也是包括兩個部分，即工資所得和薪金所得。工資主要指的是一線工人用自己的勞動換取的報酬；而薪金主要是管理人員，或社會公職人員獲得的收入。
當然，從全球各國的普遍做法來看，對于這兩項收入并沒有進行更加詳細的區分。一般都是作為一個共同體一起計算的。
需要注意的是，年度匯繳清算的時候，工資、薪金所得百分之百計入綜合所得。
勞務報酬所得
勞動報酬所得，指的是個人因為**勞動而獲得的收入。也可以理解為，個人在提供服務的時候，和接受服務的一方沒有勞動合同或雇傭關系。
勞動報酬所得的內容還是很多的，像我們常見的錄音、演出、會計、法律服務、代辦服務、以及經濟服務等勞務獲得的收入。
其中，在進行年度匯繳清算的時候，勞動報酬的80%計入年度綜合所得。這里需要和預繳的時候進行區別。
稿酬所得
稿酬所得主要指，個人通過圖書、報刊的發表或出版獲得的收入。其實，稿酬所得是從勞務報酬里面分離出來的。
有能力出書，并發表文章的人畢竟是少數。同時按照實際情況來看，稿酬所得的適用范圍還是挺小的。所以，才把這部分所得單獨區別出來。
對于稿酬所得來說，在年度匯繳清算時不僅可以扣除20%的費用，還可以再減按70%。即稿酬所得實際計入綜合所得只是全部所得的56%。
特許權使用費所得
特許權使用費所得就是轉讓知識產權所得。常見的知識產權有：專利權、商標權、著作權以及非專利技術。
相對來說，特許權使用費所得的門檻還是很高的。當然，在自媒體時代，特許權使用費所得也已經變成了我們平常人獲得收入的形式。
當然， 在我們計算綜合所得時，特許權使用費所得同樣可以扣除20%的費用。
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拓展知識：
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