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昆山人力資源和社會保障網(昆山市人社網)

前沿拓展:

昆山人力資源和社會保障網

A、電話:12333(社保熱線,養老、醫療、社會保險各方面問題解答)
B、帶上社保卡及身份證去昆山社保中心查詢
C、登陸昆山人力資源和社會保障局網站

擴展閱讀:【保險】怎么買,哪個好,手把手教你避開保險的這些”坑”


今天已經周五啦

周末就要來了哦~

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這兩天的昆山

春意盎然,暖意洋洋

氣溫“蒸蒸日上”

每天的陽光都好到扎眼

昨天的氣溫竟有28℃

這是夏天來了的節奏啊!

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棉衣終于可以脫了!

春裝可以買起來了!

新買的裙子趕緊穿上凹造型!

周末美美噠去哪玩呢?

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但是,還不能開心的太早了

小伙伴們接著往下看

高溫之后,是刷刷刷的直線暴跌!

簡直是喪心病狂!

猛降10℃,昆山天氣過山車已啟程

四季如春是暢想

春如四季是常態

昆山春季氣溫的切換

從來就是讓人刻骨銘心的記憶

各位

秋褲準備好了嗎?

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據蘇州氣象消息

今天(4月17日)將迎來近期的再一次降溫

28℃→20℃

相比昨天直接降了8℃

本周六(4月18日)短暫的升溫之后

又是一波三連降

最高氣溫跌破20℃

迎來未來一周溫度的新低18℃

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縱觀未來一周的氣溫

這不是開往夏天的列車

而是假裝開往夏天的過山車

氣溫起起伏伏

冷暖隨機切換

每天都在添衣服減衣服之間轉換

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不要怪昆山人有選擇困難癥

這樣起起伏伏的天氣

你讓我們怎么穿!

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當前正處于換季進行時

入夏之路可謂是“山路十八彎”

不過雖然氣溫有所降低

但是總體維持在20℃左右

只要不下雨

就還是個春暖花開的好天氣!

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說完了天氣

kb君還有一波好消息要帶給大家

受**影響

不少小伙伴表示

生活水平直線下跌

這不,好消息來了

昆山這些人有機會領錢啦!

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查找釘螺,可領2000元

**跨越漫長的冬天

終于迎來春日的繁花如期

然而,春天戰“疫”還有其他方面

血吸蟲病需要警惕

昆山春季查螺工作開始了

對首先查出釘螺

并經血防部門確認者給予獎勵2000元

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獎勵來啦!

在做好自我防護的前提下,鼓勵大家積極查螺!

若發現疑似釘螺,請勿直接用手捉拿螺螄,應用鑷子或筷子夾取,置于干凈紙袋暫時保存。

第一時間電話報告市疾控中心(0512-57389193),或報告本區鎮社區衛生服務機構,保護好現場并拍照留存。

對首先查出釘螺、并經血防部門確認者給予獎勵2000元。

(請認準這個)

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這筆錢加倍發放

為緩解**期間價格上漲

對困難群眾基本生活的影響

我國決定從現在階段性

擴大價格臨時補貼保障范圍

每月價格臨時補貼金額提高一倍發放

同時

在價格補貼聯動機制已有的保障對象基礎上

孤兒、事實無人撫養兒童、

領取失業補助金人員

納入保障范圍

初步估算將新增惠及800多萬人

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劃重點

這波發錢名單還包括了

領取失業補助金的小伙伴

被裁員的小伙伴別太焦慮

又有一筆錢可以領了!

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舉報安全隱患,最高獎勵30萬

為進一步鼓勵社會公眾

積極舉報安全生產及消防安全違法行為

昆山于去年印發

《安全生產和消防安全舉報獎勵實施細則》

查證屬實的最高獎勵30萬元!

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什么情況下可以舉報?

哪些安全生產重大事故隱患

和安全生產違法行為

屬于舉報獎勵范圍?

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《實施細則》涉及到的舉報受理范圍為安全生產和消防安全重大事故隱患和違法行為,其中舉報重大事故隱患屬于重獎范圍。

實施細則第七條

本實施細則所稱安全生產重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應當全部或者局部停產停業,并經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

判定標準:工貿行業、化工和危險化學品生產經營單位重大事故隱患的判定,分別按照《工貿行業重大生產安全事故隱患判定標準(2017版)》和《化工和危險化學品生產經營單位重大生產安全事故隱患判定標準(試行)》的規定認定。法律、行政法規、國家標準或行業標準規定的其他安全生產重大事故隱患的認定,由市應急管理局局長辦公會議討論決定。

實施細則第八條

本實施細則所稱安全生產違法行為,原則上按照國家安全監管總局印發的《安全生產非法違法行為查處辦法》(安監總政法〔2011〕158號)的規定進行認定,重點包括以下情形和行為:

(一)未取得安全生產有關許可證件,或者安全生產有關許可證件已經超出規定的有效期限或許可范圍,擅自從事生產經營活動的。

(二)危險化學品生產、儲存單位新建、改建、擴建建設工程項目的安全設施未按規定與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用的。

(三)生產經營單位違抗停產整頓、停止作業、關閉等安全生產監督管理行政執法指令,擅自從事生產經營活動的。

(四)瞞報、謊報生產安全事故或者生產經營單位主要負責人在發生傷亡事故后逃匿的。

(五)危險化學品生產、經營、儲存單位,金屬冶煉單位的主要負責人和安全生產管理人員未依法經安全生產知識和管理能力考核合格,或者特種作業人員未依法取得特種作業**作資格證書而上崗作業的。

(六)危險化學品生產、儲存單位將生產經營項目、場所、設備發包或者出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單位或者個人,或者未與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議或者未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產管理職責,或者未對承包、承租單位的安全生產進行統一協調、管理的。

(七)未按規定對危險物品進行管理或者使用國家明令淘汰、禁止的危及生產安全的工藝、設備的。

(八)安全評價、檢測檢驗等中介機構,未按照相關標準、

規范、準則開展相應中介服務,出具不符合實際情況的虛假結論報告和其他違法違規、弄虛作假行為的。

(九)生產經營單位進行爆破、吊裝、危險場所動火作業、高處作業、有限空間作業等危險作業,沒有執行有關危險作業管理制度和標準規定的。

(十)對重大危險源未登記建檔和未進行評估、**的。

(十一)《煙花爆竹生產經營單位重大生產安全事故隱患判定標準(試行)》中涉及的安全生產事故隱患。

(十二)存在粉塵爆炸危險的生產經營單位未制定粉塵清掃制度,作業現場積塵未及時規范清理的。

(十三)存在有限空間作業的生產經營單位未對有限空間作業場所進行辨識,并設置明顯安全警示標志的。

(十四)存在有限空間作業的生產經營單位未落實作業審批制度,擅自進入有限空間作業的。

(十五)冶金、有色行業的金屬冶煉企業主要負責人和安全生產管理人員未依法經考核合格的。

(十六)危險化學品生產、經營單位主要負責人和安全生產管理人員未依法經考核合格的。

(十七)化工和危險化學品生產經營單位特種作業人員未持證上崗的。

(十八)化工和危險化學品生產經營單位在役化工裝置未經正規設計且未進行安全設計診斷的。

(十九)化工和危險化學品生產經營單位使用淘汰落后安全技術工藝、設備目錄列出的工藝、設備的。

(二十)化工和危險化學品生產經營單位未建立與崗位相匹配的全員安全生產責任制或者未制定實施生產安全事故隱患排查治理制度的。

(二十一)化工和危險化學品生產經營單位未制定**作規程和工藝控制指標的。

(二十二)化工和危險化學品生產經營單位未按照國家標準制定動火、進入受限空間等特殊作業管理制度,或者制度未有效執行的。

(二十三)化工和危險化學品生產經營單位新開發的危險化學品生產工藝未經小試、中試、工業化試驗直接進行工業化生產;國內首次使用的化工工藝未經過省級****有關部門組織的安全可靠性論證;新建裝置未制定試生產方案投料開車;精細化工企業未按規范性文件要求開展反應安全風險評估的。

(二十四)化工和危險化學品生產經營單位未按國家標準分區分類儲存危險化學品,超量、超品種儲存危險化學品,相互禁配物質混放混存的。

(二十五)法律、行政法規、國家標準或行業標準規定的其他安全生產違法行為,由局長辦公會議討論決定。

消防安全重大事故隱患和違法行為認定和獎勵標準按照《昆山市火災隱患舉報獎勵辦法》執行。

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怎樣可以拿到舉報獎勵?

舉報哪類隱患可以獲得30萬?

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經調查屬實的

市應急管理局按下列規定

對有功的實名舉報人給予現金獎勵:

1

對舉報安全生產重大事故隱患(第八條中第(十二)項至第(二十四)項除外),獎勵金額按照行政處罰金額的15%計算,最低獎勵10000元,最高不超過30萬元。

2

對舉報瞞報、謊報生產安全事故或者生產經營單位主要負責人在發生傷亡事故后逃匿的,按照最終確認的事故等級和查實舉報的瞞報謊報**亡人數給予獎勵。

其中:一般事故按每查實瞞報謊報1人獎勵3萬元計算;

較大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵4萬元計算;

重大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵5萬元計算;

特別重大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵6萬元計算。最高獎勵不超過30萬元。

3

對舉報第八條其他項的,獎勵金額按照行政處罰金額的15%計算,最低獎勵3000元,最高不超過1萬元。

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最高獎勵50萬

昨天(4月15日)

是第五個全民國家安全教育日

《江蘇省反間諜安全防范工作條例》施行

江蘇省人大常委會公告

第 33 號

  《江蘇省反間諜安全防范工作條例》已由江蘇省第十三屆**代表大會常務委員會第十五次會議于2020年3月3日通過,現予公布,自2020年4月15日起施行。

江蘇省**代表大會常務委員會

2020年3月3日

早在2017年

《公民舉報間諜行為線索獎勵辦法》就已經實施

根據獎勵辦法

公民舉報間諜行為

對偵破間諜案件起到重要作用的

最多可獲獎勵50萬元

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職業介紹每人補貼1000元

根據《市**關于應對**肺炎**影響支持企業發展的服務舉措》(昆政發〔2020〕4號)、《關于**防控期間支持企業復產用工的意見》(昆政辦發〔2020〕18號)和市**辦公室抄告單(昆政辦抄〔2020〕5號)精神,特制定本實施辦法。

一、職業介紹補貼

(一)補貼對象

1. 在我市登記注冊的人力資源服務機構;

2. 開展**間區域性勞務合作項目的區鎮。

(二)補貼條件

成功介紹新增勞動力到我市經相關部門認定的“三必需”企業、重點龍頭企業就業,企業與勞動者簽訂勞動合同且連續繳納社會保險滿2個月。

(三)補貼標準

1000元/人標準給予職業介紹補貼,同一人在昆山只能享受一次職業介紹補貼。

(四)補貼申請

1. 人力資源服務機構或區鎮應在勞動者被錄用當月攜帶合作協議、雙方蓋章確認的《昆山市職業介紹補貼申報(備案)花名冊》到市人力資源管理服務中心辦理備案手續。

2. 勞動者穩定就業2個月后,人力資源服務機構或區鎮向市人力資源管理服務中心提交員工考勤記錄。

二、用工保障獎勵

(一)獎勵對象

1. 在我市登記注冊的人力資源服務機構;

2. 開展**間區域性勞務合作的區鎮。

(二)獎勵條件

為我市企業新輸入人員達1000人以上且穩定工作滿30天以上(**間區域性勞務合作項目人數上不做要求)。

(三)獎勵標準

補貼采用累進制,輸入1000人以上不滿5000人的按每人500元的標準給予獎勵;5000人及以上部分按每人800元的標準給予獎勵(**間區域性勞務合作項目按500元/人的標準給予獎勵),同一人在昆山只能享受一次用工保障獎勵。

(四)獎勵申請

1. 人力資源服務機構或區鎮應在為企業輸入勞動力后5個工作日內攜帶合作協議、雙方單位蓋章確認的《昆山市用工保障獎勵申報(備案)花名冊》向市人力資源管理服務中心辦理備案手續。

2. 工作滿30天后,人力資源服務機構或區鎮向市人力資源管理服務中心提交員工考勤記錄。

三、其他

1. 按照“先服務、后獎勵”的原則,由人力資源服務機構或區鎮按要求事先進行申報備案,逾期未申報備案的,視為自動放棄。

2. 市人力資源管理服務中心通過系統比對核定獎補金額,其中職業介紹補貼在實際繳納社會保險2個月后予以撥付;用工保障獎勵在滿足條件后統一計算撥付。

3. 建立隨機抽查機制,提供的人員信息按一定比例開展抽查。對通過提交虛假材料等方式騙取或套取資金的,一經查實,追回資金,列入失信黑名單,并追究法律責任。

4. 本辦法自2020年2月17日起執行,終止日期另行決定,由昆山市人力資源和社會保障局負責解釋。

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昆山市創業補貼

創業人員

在昆山也有多項補貼可拿!

一、一次性開業補貼

補貼對象范圍:本市戶籍登記失業人員,畢業5年內的高校畢業生、取得碩士以上學位人員和在校大學生(不限戶籍)。

補貼標準:一次性開業補貼標準6000元。

補貼條件:

1、在昆山市范圍內領取營業執照并正常經營6個月以上,有固定的經營場所;

2、在自辦實體名下依法繳納社會保險或以靈活就業人員參保;

3、申請人與領取的營業執照上的法人代表相一致;

4、已參加昆山市人社部門組織的創業培訓并取得創業培訓合格證書或具有國家相關機構認可的創業培訓合格證。

二、創業社保補貼

補貼標準:按照創業實體企業(雇主)繳費部分按月按實給予補貼,不包括個人應繳納的社會保險費。補貼金額最高不超過當年各險種參保繳費基數下限計算單位繳納部分總和的120%。補貼期限最長不得超過3年。

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2020年

kb君祝愿大家越來越有錢

什么都別說了

符合條件的

快帶上相關證件去領錢吧!

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拓展知識:

昆山人力資源和社會保障網

蘇州社保局電話:0512-12333。地址:蘇州市平瀧路251號城市生活廣場A座。郵編:215031。E-mail:web@rsj.suzhou.gov.cn。

根據《**江蘇省委、江蘇省****關于印發〈蘇州市****機構改革方案〉的通知》(蘇委〔2009〕413號)和《**蘇州**、蘇州市****關于印發〈蘇州市****機構改革實施意見〉的通知》(蘇發〔2009〕56號),設立蘇州市人力資源和社會保障局,為市**工作部門,正處級建制。

機構職責:

負責促進就業工作,擬訂統籌全市城鄉的就業發展規劃和政策,完善公共就業創業服務體系,統籌建立面向全市城鄉勞動者的職業技能培訓制度,擬訂就業援助制度,牽頭擬訂全市高校畢業生就業政策,會同有關部門擬訂外國人來本市工作政策。

統籌推進覆蓋全市城鄉的多層次社會保障體系。擬訂并組織實施全市養老、失業、工傷等社會保險及其補充保險政策和標準。貫徹實施養老保險省級統籌辦法和國家、省統一的養老、失業、工傷保險關系轉續辦法。

擬訂養老保險市區統籌意見。組織擬訂全市養老、失業、工傷等社會保險及其補充保險基金管理和監督辦法,會同有關部門審核相關社會保險基金預決算草案,會同有關部門實施全民參保計劃并建立全市統一的社會保險公共服務平臺。

以上內容參考:蘇州市人力資源和社會保障局-首頁

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