勞務公司代辦(勞務公司代辦社保各種理由不退款)
前沿拓展：
勞務公司代辦
勞務派遣是與勞務派遣公司簽訂的勞動合同，社保也由勞務派遣公司繳納。用人單位向勞務公司支付用人成本，包括勞務派遣員工的工資及支付給勞務公司的手續費。由勞務公司從用人單位支付的工資里面代扣代繳社保。
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建筑勞務企業是建筑行業的基石之一，建筑勞務企業能承接總承包資質和專業承包資質等分包出來的各種各樣的勞務作業。建筑工程項目的有序開展和建筑質量的保障離不開勞務企業的運作。
申報建筑勞務資質，必須配置相關的人員，包括技術負責人、技工和九大員等。
（1）技術負責人：1名，2萬左右。
（2）技術工人：50名，3萬左右（600/人）。
（3）九大員：5名，1萬左右（2000/人）。
總之，企業人員費用，必須重視，建筑施工人員社保費也是由資質代辦公司代為辦理的。為施工人員辦理半年或者一年的社會保險。每個申報人員都要購買社保，合計4萬左右（800/人）。
勞務資質的辦理標準比其它資質低。在企業主要人員上，沒有要求建造師專業和數量，可以節省一些人員花費，所以勞務資質代辦費用會比較低。
安全生產許可證辦理
資質辦理成功后，還需要在6個月內，申請下來安許證書。花費主要是：
（1）特種工：2個，0.4萬左右（2000/人）。
（2）安全三類人員：2個，0.4萬左右（2000/人）。
綜上所述，要想辦理建筑勞務資質，并且能夠順利使用。需要根據市場供給決定，存量越少，價格越高。倘若是沒有一絲準備的企業，費用至少在10萬。不同類型的公司申請資質，由于資質等級不同費用也會存在一定的差異。所以這就是為什么各個地區各個建筑資質代辦公司對于建筑資質代辦所收取的費用是不同的，當然，資質代辦公司會需要服務費這一項，是比較主要的。
拓展知識：
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