前沿拓展：

澳門個(gè)稅稅率

最新個(gè)人所得稅稅率表 征繳個(gè)人所得稅的計(jì)算方法，個(gè)稅起征點(diǎn)是2000，使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下：
　　繳稅＝全月應(yīng)納稅所得額*稅率－速算扣除數(shù)
　　全月應(yīng)納稅所得額＝(應(yīng)發(fā)工資－四金)－2000
　　實(shí)發(fā)工資＝應(yīng)發(fā)工資－四金－繳稅
　　扣除標(biāo)準(zhǔn)：2008年3月份起，個(gè)稅按2000元/月的起征標(biāo)準(zhǔn)算工資、薪金所得適用個(gè)人所得稅九級(jí)超額累進(jìn)稅率表級(jí)數(shù)含稅級(jí)距不含稅級(jí)距稅率(%)速算扣除數(shù)說明1不超過500元的不超475元的501、本表含稅級(jí)距指以每月收入額減除費(fèi)用2000元后的余額或者減除附加減除費(fèi)用后的余額。2、含稅及距適用于由納稅人負(fù)擔(dān)稅款的工資、薪金所得；不含稅級(jí)距適用于由他人(單位)代付稅款的工資、薪金所得。2超過500元至2,000元的部分超過475元至1,825元的部分10253超過2,000元至5,000元的部分超過1,825元至4,375元的部分151254超過5,000元至20,000元的部分超過4,375元至16,375元的部分203755超過20,000元至40,000元的部分超16,375元至31,375元的部分251,3756超過40,000元至60,000元的部分超31,375元至45,375元的部分303,3757超過60,000元至80,000元的部分超45,375元至58,375元的部分356,3758超過80,000元至100,000元的部分超58,375元至70,375的部分4010,3759超過100,000元的部分超70,375元的部分4515,375 個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得和對(duì)企事業(yè)單位的承包經(jīng)營(yíng)、承租經(jīng)營(yíng)所得適用級(jí)數(shù)含稅級(jí)距不含稅級(jí)距稅率(%)速算扣除數(shù)說明1不超過5,000元的不超過4,750元的501、本表含稅級(jí)距指每一納稅年度的收入總額，減除成本，費(fèi)用以及損失的余額。 2、含稅級(jí)距適用于個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得和對(duì)企事業(yè)單位的承包經(jīng)營(yíng)承租經(jīng)營(yíng)所得。不含稅級(jí)距適用，他人(單位)代付稅款的承包經(jīng)營(yíng)、承租經(jīng)營(yíng)所得。2超過5,000元到10,000元的部分超過4,750元至9,250元的部分102503超過10,000元至30,000元的部分超過9,250元至25,250元的部分201,2504超過30,000元至50,000元的部分超過25,250元至39,250元的部分304,2505超過50,000元的部分超過39,250元的部分356,750每次收入不超過4,000元的，減除費(fèi)用800元；4,000元以上的，減除20%的費(fèi)用，然后就其余額按比例稅率20%征收。減除財(cái)產(chǎn)原值和合理費(fèi)用后的余額，按比例稅率20%征收。級(jí) 距勞務(wù)報(bào)酬所得稅率稅款加征1不超過20,000部分20%一成2超過20,000-50,000元部分20%五成3超過50,000元部分20%十成 個(gè)人取得的工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或受雇有關(guān)的其他所得。工資、薪金所得按以下步驟計(jì)算繳納個(gè)人所得稅： 每月取得工資收入后，先減去個(gè)人承擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金，以及按省級(jí)**規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納的住房公積金，再減去費(fèi)用扣除額1600元/月（來源于境外的所得以及外籍人員、華僑和**、澳門、**同胞在**境內(nèi)的所得每月還可附加減除費(fèi)用3200元），為應(yīng)納稅所得額，按5%至45%的九級(jí)超額累進(jìn)稅率計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。 計(jì)算公式是： 應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù) 個(gè)人取得工資、薪金所得應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，統(tǒng)一由支付人負(fù)責(zé)代扣代繳，支付人是稅法規(guī)定的扣繳義務(wù)人。

來源:南方日?qǐng)?bào)

南方日?qǐng)?bào)訊（記者/肖文舸 通訊員/岳才軒）日前，《** **關(guān)于橫琴粵澳深度合作區(qū)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策的通知》正式發(fā)布，此次個(gè)稅優(yōu)惠政策受惠面和優(yōu)惠力度進(jìn)一步加大：對(duì)在合作區(qū)工作的境內(nèi)外高端和緊缺人才，其個(gè)人所得稅負(fù)超過15%的部分直接予以免征；對(duì)澳門居民，其個(gè)人所得稅負(fù)超過澳門稅負(fù)的部分予以免征。

“本次新政具有受益群體廣、優(yōu)惠力度大、享受更便捷3大特點(diǎn)。”廣東省財(cái)政廳有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，2019年以來，合作區(qū)統(tǒng)一適用粵港澳大灣區(qū)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策。此次新政相較于原有政策，受益群體顯著擴(kuò)大——境內(nèi)外人才都涵蓋，有利于吸引境內(nèi)外“高精尖缺”人才和澳門居民來合作區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

優(yōu)惠力度方面，政策實(shí)施后，境內(nèi)外人才實(shí)際稅負(fù)不超過15%，相較于我國(guó)現(xiàn)行個(gè)人所得稅稅率，合作區(qū)工作的境內(nèi)外人才實(shí)際的稅負(fù)水平將明顯降低。同時(shí)，為營(yíng)造趨同澳門的宜居宜業(yè)生活環(huán)境，澳門居民在合作區(qū)個(gè)人所得稅負(fù)將與澳門地區(qū)一致，有利于推動(dòng)建設(shè)便利澳門居民生活就業(yè)的新家園。

同時(shí)，享受政策的方式也將更便捷。此次個(gè)稅優(yōu)惠政策將綜合所得、經(jīng)營(yíng)所得和補(bǔ)貼性所得等勞動(dòng)性所得納入優(yōu)惠范圍，明確政策享受方式為超過15%稅負(fù)部分直接免征，并在個(gè)人所得稅匯算清繳時(shí)直接由稅局辦理退稅，進(jìn)一步簡(jiǎn)化手續(xù)、提高效率，大大提升了優(yōu)惠人群的獲得感，為加快構(gòu)建與澳門一體化高水平開放的新體系打好基礎(chǔ)。

拓展知識(shí)：

澳門個(gè)稅稅率

之了解釋
現(xiàn)在已經(jīng)稅改啦。5000起步。

稅率有3%，10%，20%，25%，30%，35%，45%

起征點(diǎn)改為5000元起步了，是累積年應(yīng)納稅所得額來計(jì)算，匯算清繳，多退少補(bǔ)了。

應(yīng)納稅所得額 = 稅前工資 – 個(gè)稅起征點(diǎn) – 三險(xiǎn)一金 – 專項(xiàng)附加扣除 – 其他依法扣除

應(yīng)納稅額 =累積應(yīng)納稅所得額 * 預(yù)扣除稅率 – 速算扣除數(shù) – 已交個(gè)稅

澳門個(gè)稅稅率

個(gè)人所得稅的稅率：
（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率（稅率表附后）；
（二）經(jīng)營(yíng)所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進(jìn)稅率（稅率表附后）；
（三）利息、股息、紅利所得，財(cái)產(chǎn)租賃所得，財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
個(gè)人所得稅率是個(gè)人所得稅稅額與應(yīng)納稅所得額之間的比例。個(gè)人所得稅率是由國(guó)家相應(yīng)的法律法規(guī)規(guī)定的，根據(jù)個(gè)人的收入計(jì)算。 繳納個(gè)人所得稅是收入達(dá)到繳納標(biāo)準(zhǔn)的公民應(yīng)盡的義務(wù)。
2018年8月31日將個(gè)稅免征額由3500元提高到5000元。2019年1月1日實(shí)施。
稅收的意義是國(guó)家為滿足社會(huì)公共需要，憑借公共權(quán)力，按照法律所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序，參與國(guó)民收入分配，強(qiáng)制取得財(cái)政收入所形成的一種特殊分配關(guān)系。它體現(xiàn)了一定社會(huì)制度下國(guó)家與納稅人在征收、納稅的利益分配上的一種特定分配關(guān)系。
稅收與其他分配方式相比，具有強(qiáng)制性、無償性和固定性的特征，習(xí)慣上稱為稅收的“三性”。
稅收的三個(gè)基本特征是統(tǒng)一的整體。其中，強(qiáng)制性是實(shí)現(xiàn)稅收無償征收的強(qiáng)有力保證，無償性是稅收本質(zhì)的體現(xiàn)，固定性是強(qiáng)制性和無償性的必然要求。

澳門個(gè)稅稅率

個(gè)人所得稅是以個(gè)人取得的各種應(yīng)稅所得為對(duì)象所征收的一種稅。
個(gè)人所得稅稅率表

（工資、薪金所得適用）
級(jí)數(shù) 全月應(yīng)納稅所得額（含稅） 不含稅級(jí)距 稅率（%） 速算扣除數(shù)
1 不超過500元 不超過475元 5 0
2 超過500元至2000元的部分 超過475元至1825元的部分 10 25
3 超過2000元至5000元的部分 超過1825元至4375元的部分 15 125
4 超過5000元至20000元的部分 超過4375元至16375元的部分 20 375
5 超過20 000元至40 000元的部分 超過16 375元至31 375元的部分 25 1375
6 超過40 000元至60 000元的部分 超過31 375元至45 375元的部分 30 3375
7 超過60 000元至80 000元的部分 超過45 375元至58 375元的部分 35 6375
8 超過80 000元至100 000元的部分 超過58 375元至70 375元的部分 40 10375
9 超過100 000元的部分 超過70 375元的部分 45 15375

工資、薪金所得的個(gè)人所得稅的應(yīng)納稅額為:

全月應(yīng)納稅所得額=月工資、薪金收入總額-800

全月應(yīng)納稅所得額=月工資、薪金收入總額-800-3200（適用于外籍人員、華僑、**、澳門和**同胞）

全月應(yīng)納稅額=∑(應(yīng)納稅所得額×適用稅率)

全月應(yīng)納稅額=全月應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

[例1]宏遠(yuǎn)工廠發(fā)放4月份工資，職工張某當(dāng)月工資為2400元，則其應(yīng)納稅額為:

應(yīng)納稅所得額=2400-800
=1600元

應(yīng)納稅額=500×5%+(1600-500)×10%
=135元

或者:

應(yīng)納稅額=1600×10%-25
=135元

[承例1]外籍專家馬克，月工資**幣6200元。按照規(guī)定，對(duì)于外籍人員等，除了扣除800元費(fèi)用外，還應(yīng)扣除附加減除費(fèi)用3200元。則其應(yīng)納稅額為:

應(yīng)納稅所得額=6200-800-3200
=2200元

應(yīng)納稅額=2200×15%-125
=205元

企業(yè)當(dāng)月應(yīng)代扣的個(gè)人所得稅款為全部職工當(dāng)月工資、薪金所得的應(yīng)納稅額。

宏遠(yuǎn)工廠4月份職工工資總額為256 000元，根據(jù)計(jì)算，應(yīng)納個(gè)人所得稅額為3900元。

在具體進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)，企業(yè)應(yīng)作如下會(huì)計(jì)分錄:

借:應(yīng)付工資 256 000

貸: 現(xiàn)金 252 100

貸：應(yīng)交稅金——應(yīng)交個(gè)人所得稅 3 900

在具體計(jì)算應(yīng)代扣的工資、薪金所得應(yīng)納稅額時(shí)，有如下幾種特殊情況需要進(jìn)行考慮:

(一)一次領(lǐng)取數(shù)月獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金或勞動(dòng)分紅的應(yīng)納稅額

按照規(guī)定，對(duì)于職工一次取得的數(shù)月獎(jiǎng)金、年終加薪或勞動(dòng)分紅，可單獨(dú)作為一個(gè)月的工資、薪金所得計(jì)算納稅。由于對(duì)每月的工資、薪金所得計(jì)稅時(shí)已經(jīng)按月扣除了費(fèi)用，所以對(duì)上述獎(jiǎng)金、年終加薪或勞動(dòng)分紅計(jì)稅時(shí)不再扣除費(fèi)用，全額作為應(yīng)納稅所得額計(jì)算應(yīng)納稅額。如果職工每月取得的工資、薪金所得不足800元，也就是說平時(shí)每月收入不繳納個(gè)人所得稅，則在計(jì)算上述獎(jiǎng)金、年終加薪或勞動(dòng)分紅應(yīng)納稅額時(shí)，應(yīng)當(dāng)將其作為一個(gè)月的工資、薪金所得扣除800元費(fèi)用(如外籍專家等還應(yīng)扣除附加減除費(fèi)用3200元)，其余額作為應(yīng)納稅所得額，按適用稅率計(jì)算應(yīng)納稅額。

[例2]某工廠發(fā)放年終獎(jiǎng)金，職工李某應(yīng)發(fā)年終獎(jiǎng)12 000元。李某月工資收入1800元左右。

按照規(guī)定，對(duì)于李某取得的年終獎(jiǎng)，可單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，由于已經(jīng)按月扣除了費(fèi)用，所以上述年終獎(jiǎng)全額作為應(yīng)納稅所得額，即:

應(yīng)納稅所得額=12 000元

應(yīng)納稅額=12 000×20%-375
=2 025元

則該公司應(yīng)代扣代繳李某個(gè)人所得稅2 025元。

（二）企業(yè)為職工(包括其他雇員)負(fù)擔(dān)個(gè)人所得稅稅款

有些企業(yè)，為提高職工收入水平，在勞動(dòng)合同中就明確規(guī)定為職工負(fù)擔(dān)全部或者部分個(gè)人所得稅，其支付給職工的工資、薪金是不含稅的凈所得或者是含部分稅款的所得。比如某企業(yè)聘用某人擔(dān)任總工程師，合同規(guī)定月薪為稅后凈所得5 000元。在這種情況下，在代扣個(gè)人所得稅時(shí)，首先應(yīng)當(dāng)將不含稅收入換算成含稅收入，然后再計(jì)算應(yīng)代扣的個(gè)人所得稅。具體又可以分為如下兩種情況:

1.企業(yè)為職工負(fù)擔(dān)全部稅款

在這種情況下，企業(yè)支付給職工的是不含稅的凈所得。在計(jì)算代扣的個(gè)人所得稅時(shí)，首先應(yīng)當(dāng)將不含稅收入換算成含稅的應(yīng)納稅所得額，然后再計(jì)算應(yīng)納稅額，其計(jì)算公式為:

應(yīng)納稅所得額=(不含稅收入額一費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)-速算扣除數(shù))÷(1-稅率)

應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)

應(yīng)當(dāng)注意:在上述兩個(gè)公式中，計(jì)算應(yīng)納稅所得額稅率是指不含稅收入按不含稅級(jí)距(見表13-1)對(duì)應(yīng)的稅率，而計(jì)算應(yīng)納稅額公式中的稅率則是按含稅級(jí)距對(duì)應(yīng)的稅率，下面通過具體例子加以說明。

[例3]某工業(yè)公司聘用王某擔(dān)任工程師，合同規(guī)定月薪為稅后凈所得8 000元。2月2日企業(yè)按規(guī)定向王某支付1月份工資8 000元。

由于支付給王某的工資為稅后凈所得，所以應(yīng)當(dāng)將不含稅所得換算成應(yīng)納稅所得額，其計(jì)算方法為:

應(yīng)納稅所得額=(8 000-800-375)÷(1-20%)
=8531.25元

在上式中，不含稅收入額為8 000元，查表15-1，其對(duì)應(yīng)的級(jí)距為“超過4375元至16375元的部分”，則其相應(yīng)的稅率為20%。

根據(jù)上述應(yīng)納稅所得額，計(jì)算應(yīng)納稅額為:

應(yīng)納稅額=8531.25×20%-375
=1331.25元

在具體進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)，對(duì)于由企業(yè)負(fù)擔(dān)的個(gè)人所得稅應(yīng)作為企業(yè)應(yīng)付工資，作如下會(huì)計(jì)分錄:

借:應(yīng)付工資 9331.25

貸: 現(xiàn)金 8 000

貸：應(yīng)交稅金——應(yīng)交個(gè)人所得稅 1331.25

2.企業(yè)為職工負(fù)擔(dān)部分稅款

企業(yè)為職工負(fù)擔(dān)部分稅款又可以分為兩種情況:一種是定額負(fù)擔(dān)部分稅款，另一是定率負(fù)擔(dān)部分稅款。所謂定額負(fù)擔(dān)部分稅款是指企業(yè)每月為職工負(fù)擔(dān)固定金額的稅款；而企業(yè)為職工定率負(fù)擔(dān)部分稅款是指企業(yè)為職工負(fù)擔(dān)一定比例的工資所應(yīng)納的稅款或者負(fù)擔(dān)職工工資應(yīng)納稅款的一定比例。

企業(yè)為職工定額負(fù)擔(dān)部分稅款的，應(yīng)當(dāng)將職工的工資、薪金所得換算成應(yīng)納稅所得額，然后計(jì)算應(yīng)代扣代繳的稅款，其計(jì)算公式為:

應(yīng)納稅所得額=職工工資+企業(yè)負(fù)擔(dān)的稅款-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)

應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)

[例4]某工廠從國(guó)外進(jìn)口設(shè)備一套。為保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，特聘請(qǐng)美國(guó)工程師喬治來企業(yè)幫助設(shè)備的售后服務(wù)。合同規(guī)定，由企業(yè)支付月薪9 000元，并負(fù)擔(dān)其工資50%的稅款。則在支付工資時(shí)，應(yīng)代扣稅款為:

應(yīng)納稅所得額=(9 000-800-3200-375×50%)÷（1-20%×50%）
=5347.22元

應(yīng)納稅額=5347.22×15%
=802.08元

應(yīng)代扣稅款=802.08×50%
=401.04元

在具體進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)，應(yīng)作如下會(huì)計(jì)分錄:

借:應(yīng)付工資 9401.04

貸: 現(xiàn)金 8598.96

貸：應(yīng)交稅金——應(yīng)交個(gè)人所得稅 802.08

(三)對(duì)實(shí)行年薪制的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的計(jì)稅方法

按照規(guī)定，對(duì)實(shí)行年薪制的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者取得的工資、薪金所得，其應(yīng)納的個(gè)人所得稅稅款，可以實(shí)行按年計(jì)稅，分月預(yù)繳的方法，即在企業(yè)經(jīng)營(yíng)者按月領(lǐng)取基本工資時(shí)，減去800元費(fèi)用按適用稅率計(jì)算應(yīng)納稅額并預(yù)繳；年度終了后，企業(yè)按規(guī)定計(jì)算出經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取的效益工資，然后將基本工資與效益工資合計(jì)，計(jì)算出平均每月應(yīng)納稅額，在此基礎(chǔ)上再計(jì)算出全年應(yīng)納稅額，其計(jì)算公式為:

月平均應(yīng)納稅額=[(全年基本工資+效益工資)÷12-費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)]×適用稅率-速算扣除數(shù)

年應(yīng)納稅額=月平均應(yīng)納稅額×l2

將全年應(yīng)納稅額與預(yù)繳稅款進(jìn)行比較，其差額即為應(yīng)補(bǔ)繳的稅款。

[例6]某工廠實(shí)行年薪制，每月發(fā)放基本工資2 000元，年度終了后根據(jù)公司效益情況計(jì)算效益工資。1月末發(fā)放1月份基本工資2 000元，其應(yīng)納稅額為：

應(yīng)納稅所得額=2 000-800
=1200元

應(yīng)納稅額=1 200×10%-25
=95元

則每月末企業(yè)在發(fā)放工資時(shí)應(yīng)代扣代繳廠長(zhǎng)個(gè)人所得稅95元。

年度終了后，企業(yè)計(jì)算出廠長(zhǎng)當(dāng)年應(yīng)得效益工資48 000元，則全年應(yīng)納稅額為:

月平均應(yīng)納稅所得額=(2 000×12+48 000)÷12-800
=5 200元

月平均應(yīng)納稅額=5 200×20%-375
=665元

年應(yīng)納稅額=665×12
=7 980元

應(yīng)補(bǔ)繳稅款=7980-95×12
=6 840元

則公司在向工廠支付效益工資時(shí)，應(yīng)代扣代繳稅款6 840元。

(四)退職費(fèi)收入和因解除勞動(dòng)合同取得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入的計(jì)稅方法

對(duì)于職工取得的不符合《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》規(guī)定的退職條件和退職費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的退職費(fèi)收入，按規(guī)定不屬于免稅范圍，因而在領(lǐng)取時(shí)應(yīng)作為工資、薪金所得按規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。由于退職費(fèi)通常是一次性發(fā)放，數(shù)額較大，而且退職人員有可能在一段時(shí)間內(nèi)沒有固定收入，因而按規(guī)定對(duì)退職人員一次取得較高退職費(fèi)收入的，可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金所得，并以原每月工資、薪金所得總額為標(biāo)準(zhǔn)，劃分為若干份的工資、薪金所得后，計(jì)算應(yīng)納稅所得額和應(yīng)納稅額。如果按照上述方法劃分超過6個(gè)月的工資、薪金所得的，應(yīng)按6個(gè)月平均劃分計(jì)算。

[例7]某工廠職工趙某因某種原因而退職，工廠一次支付退職費(fèi)54 000元。趙某在退職前月工資為2 000元，則事務(wù)所在支付退職費(fèi)時(shí)應(yīng)當(dāng)代扣稅款為:

由于54 000÷2 000=27(個(gè)月)，超過6個(gè)月，所以應(yīng)按6個(gè)月平均劃分計(jì)算。

月應(yīng)納稅所得額=54 000÷6
=9 000元

月應(yīng)納稅額=9 000×20%-375
=1 425元

應(yīng)納稅額合計(jì)=1 425×6
=8 550元

則工廠在支付退職費(fèi)時(shí)應(yīng)代扣代繳個(gè)人所得稅稅款8 550元。

另外，國(guó)稅發(fā)[1999]178號(hào)文件規(guī)定，個(gè)人因解除勞動(dòng)合同而取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入，可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入，允許在一定期限內(nèi)進(jìn)行平均。具體平均辦法為：以個(gè)人取得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入，除以個(gè)人在本企業(yè)的工作年限，以起商數(shù)作為個(gè)人的月工資、薪金收入，再按規(guī)定扣除相應(yīng)的費(fèi)用后，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

[例7]張某在某工廠工作己經(jīng)8年，由于種種原因，解除了勞動(dòng)合同，一次性支付張某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)32 000遠(yuǎn)。則應(yīng)代扣個(gè)人所得稅為:

月應(yīng)納稅所得額=32 000÷8-800
=32 00元

月應(yīng)納稅額=3200×15%-125
=355元

應(yīng)納稅額=355×8
=2840元

則工廠在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)時(shí)應(yīng)當(dāng)代扣個(gè)人所得稅稅款2 840元。

(五)聘用外籍專家等不滿一個(gè)月的工資、薪金所得的計(jì)稅方法

企業(yè)聘用外籍專家不滿一個(gè)月的，并支付不滿一個(gè)月的工資的，應(yīng)按全月工資為依據(jù)計(jì)算實(shí)際應(yīng)納稅額。其計(jì)算公式為:

應(yīng)納稅額=(當(dāng)月工資、薪金應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù))×當(dāng)月實(shí)際工作天數(shù)÷當(dāng)月天數(shù)

如果企業(yè)按日工資進(jìn)行支付，也應(yīng)以日工資乘以當(dāng)月實(shí)際工作天數(shù)換算成月工資，再按上述公式計(jì)算應(yīng)納稅額。

[例9]某工廠4月份從國(guó)外引進(jìn)成套設(shè)備，合同規(guī)定由設(shè)備供應(yīng)商派工程師指導(dǎo)設(shè)備的安裝、調(diào)試，其工資由工廠自行支付，日工資為**幣400元。工程師布爾在工廠共工作20天，按合同規(guī)定支付工資8 000元。則在支付時(shí)應(yīng)代扣稅款為:

月工資=400×30
=12 000元

月應(yīng)納稅所得額=12 000-800-3 200
=8 000元

應(yīng)納稅額=(8 000×20%-375)×20÷30
=816.67元

四.對(duì)企業(yè)承包經(jīng)營(yíng)、租賃經(jīng)營(yíng)所得的計(jì)稅方法

按照規(guī)定，對(duì)企業(yè)的承包經(jīng)營(yíng)、租賃經(jīng)營(yíng)所得，以納稅人每一納稅年度的收入總額減除必要費(fèi)用后的余額為應(yīng)納稅所得額，按照表18-2計(jì)算應(yīng)納稅額。其中，收入總額是指納稅人按照承包、租賃經(jīng)營(yíng)以及轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)租賃合同規(guī)定分得的所得和工資、薪金性質(zhì)的所得；必
回答者：XIAOSANG791 – 試用期 一級(jí) 11

參考資料：
http://zhidao.baidu.com/question/1221032.html

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澳門個(gè)稅稅率

公式：應(yīng)交個(gè)人所得稅=（工資-個(gè)人交五險(xiǎn)一金金額-個(gè)人所得稅扣除額3500（元）*稅率-速算扣除數(shù)；
例：交個(gè)人所得稅=（工資5800元-個(gè)人交五險(xiǎn)一金金額1044元-個(gè)人所得稅扣除額3500（元）*稅率3%-速算扣除數(shù)0元=37.68元。
應(yīng)交個(gè)人所得稅額=應(yīng)納稅所得額*適用稅率-速算扣除數(shù)。
附：個(gè)人所得稅稅率表（工資、薪金所得適用）
級(jí)數(shù) 每月應(yīng)納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數(shù)：
1，全月應(yīng)納稅額不超過1500元的，稅率為3%，速算扣除數(shù)0；
2，全月應(yīng)納稅額超過1500元至4500元的部分，稅率為10%。速算扣除數(shù)105元；
3，全月應(yīng)納稅額超過4500元至9000元的部分，稅率為20%。速算扣除數(shù)555元；
4，全月應(yīng)納稅額超過9000元至35000元的部分，稅率為25%，速算扣除數(shù)1005元；
5，全月應(yīng)納稅額超過35000元至55000元的部分，稅率為30%，速算扣除數(shù)2755元；
6，全月應(yīng)納稅額超過55000元至80000元的部分，稅率為35%。速算扣除數(shù)5505元；
7，全月應(yīng)納稅額超過80000的部分，稅率為45%。速算扣除數(shù)13505元。
注：本表所稱全月應(yīng)納稅所得額是指依照本法的規(guī)定，以每月收入額減除費(fèi)用叁仟元伍佰元后（外籍人員按肆仟捌佰元）的余額或者減除附加減除費(fèi)用后的余額。