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2019勞務費個人所得稅稅率表(勞務費代扣代繳個人所得稅稅率表)

2019勞務費個人所得稅稅率表(勞務費代扣代繳個人所得稅稅率表)

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個人獲得勞務費,所得稅太高?自然人**僅1.5%

個人獲得勞務費,所得稅太高?自然人**僅1.5%。現如今個人通過自身的業(yè)務能力以及個人的人脈關系,給企業(yè)雙方業(yè)務牽線搭橋的情況的層出不窮,然而個人獲取到企業(yè)方提供的報酬后,到稅務大庭進行****給企業(yè)稅率在20%-40%,稅負壓力相對來講是比較大的,所以很多情況下,個人都是不愿意進行**的。這種情況下個人又該如何解決稅負壓力呢?

1:個人可以在稅收園區(qū)注冊一家個體工商戶,用個體工商戶的名義與公司簽訂業(yè)務合同給公司開**。個體工商戶注冊在稅收園區(qū)可以享受核定征收,年開票500萬以內,按1%核定個人經營所得稅。

2:可以用個人名義與公司簽訂業(yè)務合同,再通過稅收園區(qū)自然人****給公司,通過稅收園區(qū)自然人**按1.5%繳納個稅,如開票100萬只需要繳納1萬的個稅。每個人單次或年**限額500萬,非常適合高額的**,開票品目基本不限,**開出后都會附有完稅憑證,不用擔心年底匯算清繳再補繳個稅。

注冊個體工商戶以及自然人**綜合稅率1%,相比20%—40%的稅率會降低很多。另外注冊個體工商戶與自然人**,無區(qū)域限制,無需實地辦公,注冊無需法人到場。

稅收園區(qū),稅收政策,詳情了解v——節(jié)稅有方

2019年個人所得稅綜合收入計稅方式,多處勞務費收入如何計稅?

2019年個人所得稅改革,有一個最大的特點就是將四大部分收入,作為一個綜合所得收入。也就是我們過去的工資薪金所得、勞務費收入所得、稿酬所得、特許權使用費所得。

原先的時候個人所得稅,只針對工資薪金所得征收。

勞務所得則是按照800元免稅,800~4000元按照20%扣除,4000元以上首先扣除20%的費用,然后余額作為收入額。2萬元到3萬元按照20%征收,3萬元到4萬元按照30%征收,4萬元以上40%。

對于普通人一處地方獲得勞務費收入4000元就需要扣繳640元的個人所得稅。所以,這一部分稅負是非常重的。

很多人覺得我勞務收入也是收入的一種,工資收入也是收入的一種,憑什么不能一樣的待遇呢?過去由于征收能力的限制,無法對所有企業(yè)的工資和勞務費收入支出情況進行整合。所以,只能通過工資或勞務費發(fā)放單位進行代扣的方式進行征收。

國家已經連續(xù)多年推行月收入1萬元以上人群的納稅申報,也積累了相應的經驗。因此,從2019年開始推行綜合收入征收。

2019年,其實我們的征收方式還是沒有多大改變,不過多了最終的匯總清繳。

原先我們通過多個地方獲得勞務費收入,這些單位還是要進行預扣預繳。以后一腳的方式仍然是按照原先的800元以內免稅,800元以上按照各種稅率預征預繳。

2020年的3月1日開始,回懟2019年的個人,全部綜合收入進行匯總清繳。個人要及時進行申報。

如果不進行申報,等到稅務部門催報那可就麻煩了。用人單位做賬的時候明確有關勞務費是發(fā)放給誰的,稅務部門的記錄中肯定都能夠查到。這是一個全國的系統(tǒng),到哪里都跑不掉。

沒有按時繳稅會列入黑名單,甚至會被罰款,范冰冰補交稅款8個多億,其中有4.79億是針對其個人的罰款。

所以,最終我們的勞務費、工資薪金所得、稿酬收入所得、特許權使用費所得會按照一年的總收入進行匯總,然后按照已經扣繳的個人所得稅進行比對,扣多了就會返還給個人,扣少了那么就應當及時補繳稅款。

當然我們現在加上專項附加扣除之后,基本每人每月的個人免稅額都能達到6000~8000元,3%稅率的稅階是3000元,10%是9000元,基本上月收入2萬元以內大多數都是10%稅率的。絕對比勞務費的20%稅率要強的多。

只有極少數的個人,比如多個平臺都不足800元,但是匯總之后需要繳稅了,出現這種尷尬。不過不論什么情況,還是大家都應當依法納稅的,這是新時代誠信公民的基本守則。絕對不能,只要求國家照顧,不遵守國家義務啊。

2019年勞務費的個稅如何計算?

最近很多HR小伙伴留言問, 2019年勞務費如何計算個稅!今天我們一起來看一下。

勞務報酬涵蓋行業(yè)如表

2019年勞務費個稅的計算方法分為兩部分

1、勞務報酬應納稅額(4000元以內)=(勞務報酬-費用扣除額)×20%

2、勞務報酬應納稅額(超過4000元)=勞務報酬×費用扣除額×稅率-速算扣除數。

比如,小明在2019年4月給某公司提供了一次技術,收取了30000元的勞務報酬。

30000元對應稅率為30%,速算扣除數為2000元,

因此,小明應納稅額(個稅)= 30000×(1-20%)×30%-2000=5200元。

這類員工提供勞務需個人去稅局**勞務**,企業(yè)憑勞務**入賬。

另外退休返聘人員發(fā)放費用時符合以下條件屬于薪資所得,按照薪資收入計算個稅,否則按照勞務費所得計算個稅。

另外,單位是否為離退休人員繳納社會保險費,不再作為離退休人員再任職的界定條件。

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