辭退賠償金個稅計算(辭退員工補償金個稅計算)
前沿拓展：
辭退賠償金個稅計算
勞動合同解除或終止，用人單位支付的經(jīng)濟補償金計稅中，當?shù)芈毠すべY是指年工資。
財政部國家**
《關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》
財稅［20期圓護某它面地鎮(zhèn)幾迫掉01］57號
各省、自治區(qū)全者促酸回意、直轄市、計劃單列市財政廳(局)、地方稅務(wù)局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團財務(wù)局：
為進一步支持企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)、社會團體等用人單位推進勞動人事制度改革，妥善安置有人員，維護社會穩(wěn)定，現(xiàn)對個人因與用人單位解除勞們該關(guān)列精見多為管球征動關(guān)系而取得的一次性補償收入征免個人所得制型切材稅的有關(guān)問題通知如下：
一、個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補很獲敵頻助費用) ，其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過的部分按照《國家**關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號)的有關(guān)規(guī)定，計算征收個人所得稅。
二、個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地進迅加桿且區(qū)勢假針巴方**規(guī)定的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費，可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除。
三、企業(yè)依照國家有關(guān)法律規(guī)定宣告破產(chǎn)，企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費收入，兔征個人所得稅。本通知自2001年10月1日起執(zhí)行。以前規(guī)定與本通知規(guī)定不符的，一律按本通知規(guī)定執(zhí)行。對于此前已發(fā)生而尚未進行稅務(wù)處理的一次性補償收入也寧官按本通知規(guī)定執(zhí)行。
二O O二年九月十日
1、員工三年的勞動合同到期了，公司單方面不愿意續(xù)簽合同，需要賠償經(jīng)濟補償金嗎？?
《勞動合同法》第46條第五項規(guī)定，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，勞動合同期滿終止的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。
因此，員工三年的勞動合同到期，公司單方面不愿意續(xù)簽合同（不得終止勞動合同的除外），需要賠償經(jīng)濟補償金。
2、辭退工作滿3年職工，當?shù)厣夏昶骄鹿べY7000元，該員工每月稅前工資12000元，按哪個工資賠付經(jīng)濟補償金？賠付多少？
（1）賠付幾個月
《勞動合同法》第四十七條規(guī)定：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級****公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
因此，工作滿3年，按照3個月的標準賠付。
（2）賠付金額
月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。不是當?shù)厣夏昶骄べY。
《勞動合同法實施條例》第二十七條規(guī)定：勞動合同法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償?shù)脑鹿べY按照勞動者應(yīng)得工資計算，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。勞動者在勞動合同解除或者終止前１２個月的平均工資低于當?shù)刈畹凸べY標準的，按照當?shù)刈畹凸べY標準計算。勞動者工作不滿１２個月的，按照實際工作的月數(shù)計算平均工資。
因此，該員工的月工資=前12個月的應(yīng)發(fā)工資/12=12000元，經(jīng)濟補償金應(yīng)賠付=該員工的月工資*賠付月份=12000*3=36000元
3、經(jīng)濟補償金該怎么交個稅？?
（1）辭退補償小于當?shù)仄骄べY三倍
對于個人因解除勞動合同而取得一次性經(jīng)濟補償收入，應(yīng)按“工資、薪金所得”項目計征個人所得稅，收入在當?shù)厣夏曷毠て骄稊?shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅。
舉例：假設(shè)從單位取得辭退補償6萬元，杭州上年（2018年）職工平均工資103798元，三個月就是311394元 ，辭退補償金在311394元以內(nèi)免征個人所得稅，因此6萬元辭退補償金免征個人所得稅，應(yīng)交稅費金額為0。
（2）辭退補償超過當?shù)厣夏昶骄べY三倍
辭退補償金超過當?shù)厣夏昶骄べY3倍數(shù)額的部分，不并入當年綜合所得，單獨適用綜合所得稅率表，計算納稅。
舉例：假設(shè)從單位取得辭退補償35萬元，超過部分350000-311394=38606元，對應(yīng)的稅率10%，速算扣除數(shù)2520
應(yīng)交個人所得稅=38606*10%-2520=1340.6元。
計算公式=（辭退補償金-當?shù)厣夏曷毠て骄豆べY）*對應(yīng)稅率-速算扣除數(shù)
參考依據(jù)：
《** **關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知 》 財稅〔2018〕164號
4、經(jīng)濟補償金怎么申報？
經(jīng)濟補償金單獨填寫，如下圖：
填寫后，和其他所得同時申報納稅。
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拓展知識：
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