前沿拓展：

寧波社保繳費(fèi)基數(shù)

根據(jù)相關(guān)信息顯示，2021年1月起，寧波恢復(fù)社保減免前政策。恢復(fù)后，養(yǎng)老單位比例為14%，工傷單位比例為0.9%，失業(yè)單位比例為0.50%。2021年寧波社保費(fèi)用明細(xì)情況如下：寧波市2021年最新社保費(fèi)用為：1341.03元。

用人單位和個(gè)人要分別承擔(dān)一定的繳費(fèi)比例，用人單位要承擔(dān)14%養(yǎng)老保險(xiǎn)，9.7%醫(yī)療保險(xiǎn)，0.45%工傷保險(xiǎn)和0.5%失業(yè)保險(xiǎn)。而職工個(gè)人則需要承擔(dān)8%養(yǎng)老保險(xiǎn)，2%醫(yī)療保險(xiǎn)和0.5%失業(yè)保險(xiǎn)。

因工作需要，寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)輔警）40名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局所屬單位勤務(wù)輔警40名。（詳見(jiàn)附件1）

二、應(yīng)聘條件

（一）基本條件

1.具有中華****國(guó)籍；

2.擁護(hù)**共產(chǎn)**領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華****憲法，遵守法律法規(guī)，熱愛(ài)**事業(yè)，品行端正；

3.18周歲以上，一般不超過(guò)35周歲；

4.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配；

5.具有履行職責(zé)所需要的身體素質(zhì)、工作能力、專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或?qū)I(yè)技能；

6.具有擬聘崗位所要求的其他資格條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）資格條件

勤務(wù)輔警：大專(zhuān)及以上學(xué)歷。同等條件下，警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生、退役軍人、見(jiàn)義勇為先進(jìn)分子予以?xún)?yōu)先錄用。退役軍人、見(jiàn)義勇為先進(jìn)分子應(yīng)聘輔警的，可以適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡等條件，但是應(yīng)當(dāng)在聘用合同期限內(nèi)取得崗位要求的學(xué)歷；未取得的，合同期滿(mǎn)后不予續(xù)簽。

（三）不得報(bào)考的情形

1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.本人或家庭成員、近親屬正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.曾因**、**嫖娼、等行為受到行政處罰的；

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)**的理論和路線方針政策、違反法律法規(guī)信息的；

5.因**、**嫖娼、受到處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留；

7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

8.被開(kāi)除**共產(chǎn)****籍、******軍籍的；

9.因違法**被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職、辭退或者解除勞動(dòng)關(guān)系的；

10.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的；

11.有嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄；

12.有精神病家族史的；

13.其他不適宜從事**輔助工作。

三、報(bào)考程序

遵循公**等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，按照?qǐng)?bào)名、資格審核、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、政治審查、公示等程序組織實(shí)施。

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月16日-6月5日；

2.報(bào)名方式：通過(guò)投遞郵箱方式報(bào)名：372660519@qq.com，報(bào)名須將完整的《寧波市**機(jī)關(guān)輔警招聘報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件2，需下載填寫(xiě)）以附件形式發(fā)送至上述指定郵箱。

咨詢(xún)電話：0574-87738594,李老師。

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人條件，嚴(yán)格對(duì)照職位表中各職位要求報(bào)名。應(yīng)聘人員條件與職位要求不符的，取消應(yīng)聘資格，后果由本人自負(fù)。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)考信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，以及惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名郵箱的，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時(shí)使用的身份證一致。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限完成各環(huán)節(jié)**作，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成職位選報(bào)并確認(rèn)的，均視為自動(dòng)放棄報(bào)名。應(yīng)聘人員所留聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。

5.應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)**問(wèn)題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘資格；情節(jié)嚴(yán)重的，一律不得再報(bào)考寧波市**機(jī)關(guān)輔警。

四、資格審查和體能測(cè)試

（一）資格審查

資格審查主要審查應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。資格審查時(shí)考生需攜帶以下材料：

1.本人及家庭成員戶(hù)口簿復(fù)印件，本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份；

2.**高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）在線驗(yàn)證報(bào)告（電子學(xué)歷注冊(cè)備案表）一份；

3.****銀行的個(gè)人信用報(bào)告；

4.一寸免冠彩色照片1張；

5.就業(yè)人員報(bào)考須提供原單位社保繳納證明及勞動(dòng)合同；

6.退役士兵需提供退役士兵原件及復(fù)印件；

7.外地戶(hù)口需提供居住證明。

資格審核不合格，或提交材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，不予進(jìn)入體測(cè)環(huán)節(jié)。

（二）體能測(cè)評(píng)

參加體能測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布，達(dá)標(biāo)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為：縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑（女800米跑），測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件3。參加體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不達(dá)標(biāo)，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

資格審核和體能測(cè)評(píng)的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)安排另行公布。

五、筆試

筆試主要內(nèi)容為基本法律知識(shí)、行政能力、書(shū)面表達(dá)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)等，采用書(shū)面答題方式進(jìn)行，試題由寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局委托第三方**統(tǒng)一制卷，分判斷題、單項(xiàng)選擇題、簡(jiǎn)答題、案例分析題等，考試時(shí)間90分鐘。

筆試成績(jī)實(shí)行百分制。每門(mén)科目滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后1位；

筆試具體時(shí)間于體測(cè)結(jié)束后另行通知。

六、面試

（一）面試名額

通過(guò)體能測(cè)評(píng)的考生，根據(jù)筆試成績(jī)高低順序排名確定入圍面試人選。

（二）面試安排

面試時(shí)間、地點(diǎn)、入圍人員名單及相關(guān)規(guī)則另行公布。

（三）面試成績(jī)

面試成績(jī)實(shí)行百分制，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

（四）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40％+面試成績(jī)×60％，并四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。若同一職位考生總成績(jī)相同，則依次按照筆試成績(jī)、男子1000米（女子800米）成績(jī)確定名次。

七、體檢、考察和公示

（一）體檢

總成績(jī)合格的考生，根據(jù)總成績(jī)高低順序排名，按職位擬聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢安排由招聘單位另行通知。（體檢標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件4）

（二）政治考察

體檢合格的考生，根據(jù)總成績(jī)高低順序排名，按職位擬聘人數(shù)1:1比例確定入圍政治考察人選，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行政治考察。政治審查內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況，重點(diǎn)在于核實(shí)應(yīng)聘對(duì)象是否存在不得應(yīng)聘的13種情形。

（三）公示

政治考察合格的人員，確定為擬聘用人選，由寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局公示5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

如出現(xiàn)體檢、政治考察不合格或放棄聘用資格的，相應(yīng)職位可以依次進(jìn)行遞補(bǔ)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不予聘用的，可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、政治考察人選，由招聘單位研究決定。

八、勞動(dòng)待遇保障

（一）聘用人員與高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局簽訂勞動(dòng)合同。

（二）人員薪酬由高新管委會(huì)財(cái)政統(tǒng)一保障，具體標(biāo)準(zhǔn)按照不同崗位確定，實(shí)行崗位績(jī)效考核。

（三）享受健康體檢、保險(xiǎn)、撫恤慰問(wèn)等福利待遇。

九、其他注意事項(xiàng)

（一）資格審查將貫穿招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符的，取消其招聘資格。

（二）應(yīng)聘人員在體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢時(shí)需攜帶本人有效身份證件或相關(guān)證明材料，凡不按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加考試、測(cè)評(píng)、體檢的，視作放棄。

（三）本公告中所稱(chēng)家庭成員、近親屬是指配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。

（四）應(yīng)聘人員有違反考場(chǎng)紀(jì)律、不服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員管理情形的，取消其考試成績(jī)。

（五）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上任何以寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局警務(wù)輔助人員考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

本公告由寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局負(fù)責(zé)解釋。

寧波市**局高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局

2022年5月16日

　　因工作需要，寧波市**局北侖分局面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)缺招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通告如下：

一

招聘崗位

　　寧波市**局北侖分局所屬單位編外工作人員85名（詳見(jiàn)附件1），按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并繳納“五險(xiǎn)一金”，薪酬根據(jù)崗位績(jī)效確定，由財(cái)政保障。

二

報(bào)名條件

　　（一）基本條件

　　1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、擁護(hù)**的路線、方針和政策；

　　2.遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、熱愛(ài)**輔助工作、責(zé)任心強(qiáng)；

　　3.身心健康，具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

　　4.年齡18周歲以上，一般在35周歲以下，個(gè)別崗位適當(dāng)放寬；

　　5.大專(zhuān)及以上文化程度；

　　（二）資格條件

　　1.文職編外工作人員：本科及以上學(xué)歷，有一定文字功底，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)；

　　2.勤務(wù)編外工作人員：大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

　　3.具有武術(shù)、排爆、突擊等特殊技能或者信息技術(shù)等專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的人員以及退役軍人、見(jiàn)義勇為先進(jìn)分子應(yīng)聘編外工作人員的，可以適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡等條件，但是應(yīng)當(dāng)在聘用合同期限內(nèi)取得崗位要求的學(xué)歷；未取得的，合同期滿(mǎn)后不予續(xù)簽。

　　同等條件下，警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生、具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能的人員、退役軍人、見(jiàn)義勇為先進(jìn)分子予以?xún)?yōu)先錄用。

　　（三）不得報(bào)考的情形

　　1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

　　2.本人或家庭成員、近親屬正在服刑或正在接受調(diào)查的；

　　3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法**尚未查清的；

　　4.曾編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)**的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

　　5.曾因**、**嫖娼、等受到處罰的；

　　6.曾被行政拘留、司法拘留的；

　　7.曾被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

　　8.曾被開(kāi)除**共產(chǎn)****籍、******軍籍的；

　　9.曾因違法**被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職、辭退或者解除勞動(dòng)關(guān)系的；

　　10.曾參加警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的；

　　11.有嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

　　12.有精神病家族史的；

　　13.依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定不適宜從事**輔助工作的其他情形。

三

錄用程序

　　招聘堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹⑹聵I(yè)為上、人崗相適、人事相宜”的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則，開(kāi)展資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審等程序，擇優(yōu)確定聘用人選。一經(jīng)錄用，服從單位統(tǒng)一調(diào)配。

　　測(cè)試及面試時(shí)間另行通知。因報(bào)考崗位有限未能被本崗位錄用的報(bào)考人員，愿意服從調(diào)劑的，根據(jù)單位需求進(jìn)行跨崗位調(diào)劑。

四

報(bào)名時(shí)間和方式

　　（一）報(bào)名時(shí)間：截至6月15日

　　（二）報(bào)名方式：郵件報(bào)名

　　郵件報(bào)名：將《招聘報(bào)名表》（附件2）填寫(xiě)完整，加貼一寸照后以word文檔格式，連同身份證、最高學(xué)歷證書(shū)、駕駛證、退伍證等資料的掃描件以附件形式發(fā)送至以下電子郵箱：760615682@qq.com。郵件主題應(yīng)注明報(bào)考單位、崗位和姓名。《招聘報(bào)名表》非word格式的一律不予受理。

　　（三）咨詢(xún)聯(lián)系人：張老師；電話：86775286；咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8:30-11:00，下午14:00-17:00。

五

資格審查和體能測(cè)試

　　（一）資格審查

　　資格審查主要審查應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。資格審查時(shí)考生需攜帶以下材料：

　　1.本人及近親屬戶(hù)口簿復(fù)印件（含父母親、兄弟姐妹、配偶子女），身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份；

　　2.**高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告（電子學(xué)歷注冊(cè)備案表）一份；（http://www.chsi.com.cn/）

　　3.****銀行的個(gè)人信用報(bào)告；

　　4.一寸免冠彩色照片1張；

　　5.就業(yè)人員報(bào)考須提供以往社保繳納證明及勞動(dòng)合同；

　　6.退役士兵需提供退役士兵原件及復(fù)印件；

　　7.外地戶(hù)口需提供居住證明。

　　資格審核不合格，或提交材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，不予進(jìn)入體測(cè)環(huán)節(jié)。

　　（二）體能測(cè)評(píng)

　　參加體能測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布，達(dá)標(biāo)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為：縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑（女800米跑），測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件3。參加體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不達(dá)標(biāo)，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　資格審核和體能測(cè)評(píng)的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)安排另行公布。

六

筆試

　　筆試主要內(nèi)容為基本法律知識(shí)、行政能力、書(shū)面表達(dá)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)等，采用書(shū)面答題方式進(jìn)行，試題由北侖分局委托第三方**統(tǒng)一制卷，分判斷題、單項(xiàng)選擇題、簡(jiǎn)答題、案例分析題等，考試時(shí)間90分鐘。

　　筆試成績(jī)實(shí)行百分制。每門(mén)科目滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后1位；

　　筆試具體時(shí)間于體測(cè)結(jié)束后另行通知。

七

面試

　　（一）面試名額

　　通過(guò)體能測(cè)評(píng)的考生，根據(jù)筆試成績(jī)高低順序排名確定入圍面試人。

　　（二）面試安排

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)、入圍人員名單及相關(guān)規(guī)則另行公布。

　　（三）面試成績(jī)

　　面試成績(jī)實(shí)行百分制，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　（四）考試總成績(jī)

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40％+面試成績(jī)×60％，并四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。若同一職位考生總成績(jī)相同，則依次按照筆試成績(jī)、男子1000米（女子800米）成績(jī)確定名次。

八

體檢、考察和公示

　　（一）體檢

　　總成績(jī)合格的考生，根據(jù)總成績(jī)高低順序排名，按職位擬聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢安排由招聘單位另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件4。

　　（二）政治考察

　　體檢合格的考生，根據(jù)總成績(jī)高低順序排名，按職位擬聘人數(shù)1:1比例確定入圍政治考察人選，由招聘單位對(duì)其進(jìn)行政治考察。政治審查內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況，重點(diǎn)在于核實(shí)應(yīng)聘對(duì)象是否存在不得應(yīng)聘的13種情形。

　　（三）公示

　　政治考察合格的人員，確定為擬聘用人選，由北侖分局在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　如出現(xiàn)體檢、政治考察不合格或放棄聘用資格的，相應(yīng)職位可以依次進(jìn)行遞補(bǔ)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不予聘用的，可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、政治考察人選，由招聘單位研究決定。

　　本公告由寧波市**局北侖分局輔警管理科負(fù)責(zé)解釋。

寧波市**局北侖分局政治處

2022年5月11日

九

附件

　　附件1：寧波市**局北侖分局?jǐn)M招錄編外工作人員崗位一覽表

　　附件2：寧波市**機(jī)關(guān)編外工作人員招聘報(bào)名表

　　附件3：寧波市**機(jī)關(guān)招聘編外工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)

　　附件4：寧波市**機(jī)關(guān)錄用編外工作人員體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）

　　附件5：寧波市**機(jī)關(guān)編外工作人員招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）

　　附件6：寧波市**機(jī)關(guān)編外工作人員招聘體檢表

拓展知識(shí)：

寧波社保繳費(fèi)基數(shù)

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繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)*繳費(fèi)比例。
2、社保繳費(fèi)比例一般如下：
養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?0％，個(gè)人8％；
醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?％，個(gè)人2％；
失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?％，個(gè)人1％。
工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，各在1%左右，個(gè)人不需要繳納。
所以公司繳費(fèi)還跟繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)，不是固定的數(shù)值，你可以問(wèn)一下你的繳費(fèi)基數(shù)是多少，然后可以自己算出來(lái)的

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