45%個(gè)人所得稅：45個(gè)人所得稅

老鐵們，大家好，相信還有很多朋友對(duì)于45%個(gè)人所得稅：45個(gè)人所得稅和45%個(gè)人所得稅：45個(gè)人所得稅的相關(guān)問(wèn)題不太懂，沒(méi)關(guān)系，今天就由我來(lái)為大家分享分享45%個(gè)人所得稅：45個(gè)人所得稅以及45%個(gè)人所得稅：45個(gè)人所得稅的問(wèn)題，文章篇幅可能偏長(zhǎng)，希望可以幫助到大家，下面一起來(lái)看看吧！

你知道為什么企業(yè)所得稅只需要個(gè)位數(shù)，個(gè)稅卻要45%嗎？

前幾天的解讀的一篇國(guó)家稅務(wù)局發(fā)布的《關(guān)于小微企業(yè)和個(gè)體工商戶所得稅優(yōu)惠政策的公告》的內(nèi)容，文章中詳細(xì)分析了這則公告中關(guān)于企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)惠政策，引發(fā)了很多讀者的討論，其中大部分我也回復(fù)解答了（一些可能被屏蔽刪除看不見），結(jié)果我今天發(fā)現(xiàn)，有些讀者發(fā)出的疑惑，就很奇怪憑什么企業(yè)所得稅可以只有個(gè)位數(shù)，打工人累**累活最高需要45%的稅呢？

所以你想知道企業(yè)稅和個(gè)稅之間有什么貓膩嗎？

在了解這個(gè)問(wèn)題之前，那么你就要知道：

為什么都說(shuō)窮人割肉交稅，富人花式避稅嘛？

那么今天我的內(nèi)容可能**你的認(rèn)知！

首先我看到這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候我只想說(shuō)光討論稅率的高低其實(shí)是沒(méi)有意義的，因?yàn)檎б豢磦€(gè)人所得稅最高稅率為45%，企業(yè)所得稅稅率為25%。45%＞25%，個(gè)稅稅率是高于企業(yè)所得稅率，一些不理智的就開始說(shuō)，這不是坑我們打工人嗎？我們打工人生來(lái)就是被“剝削”的唄！

但其實(shí)從實(shí)際征收的稅率來(lái)看。個(gè)人所得稅是針對(duì)個(gè)人來(lái)征稅的，而且主要是工薪階層，但是因?yàn)槲覈?guó)目前工薪階層的收入比較低，所以，整體來(lái)講，多數(shù)人使用的個(gè)人所得稅稅率，并不會(huì)達(dá)到45%的最高稅率，多數(shù)處在3%、10%、20％這幾個(gè)稅率，更有甚者從來(lái)沒(méi)有交過(guò)稅，因?yàn)閲?guó)家為了減輕大家的稅收負(fù)擔(dān)，還給了個(gè)政策叫專項(xiàng)附加扣除。 不管是高收入人群還是普通收入的人群都可以合理的通過(guò)專項(xiàng)扣除節(jié)稅。

所以只有年收入超過(guò)960000元的高收入人員才會(huì)被征收45%的稅，因此也被戲稱為“富人稅”，主要在于調(diào)節(jié)人們的收入結(jié)構(gòu)，要抑制高收入人群，努力使社會(huì)成為一個(gè)紡錘形，核心意義更在于維護(hù)社會(huì)的公正和平，確立社會(huì)的正確價(jià)值目標(biāo)！

那么我們?cè)倩剡^(guò)頭來(lái)看近幾年來(lái)，國(guó)家一直在鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)， 比如2018年9月18日，國(guó)務(wù)院就下發(fā)《關(guān)于推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展打造“雙創(chuàng)”升級(jí)版的意見》， 同時(shí)，國(guó)家也出臺(tái)了很多對(duì)創(chuàng)業(yè)者的扶持政策， 針對(duì)小規(guī)模納稅人的稅優(yōu)政策福利非常大，因此一些高收入人群就開始成立公司，將自身的稅負(fù)也從個(gè)稅變成了小規(guī)模納稅人，可以享受國(guó)家給予小微創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)惠政策。 本來(lái)作為企業(yè)員工，而且是高收入人群，可能要交45%的個(gè)人所得稅，**創(chuàng)業(yè)之后，升級(jí)成了一家企業(yè)，只需要多繳一筆3%的**，然后只要再交5%的企業(yè)所得稅。

這么一看這不是香的很嗎？

但你真的以為會(huì)這么舒服嗎？當(dāng)我們從打工人變?yōu)槠髽I(yè)主，就會(huì)增大自身的風(fēng)險(xiǎn)，比如，開店經(jīng)營(yíng)需要成本，房租、進(jìn)貨、一旦經(jīng)營(yíng)不善可以能會(huì)虧損，比如**來(lái)了，無(wú)法經(jīng)營(yíng)，房子還是一樣承擔(dān)，但是上班就沒(méi)有這個(gè)顧慮，公司正常發(fā)工資，遇到大的問(wèn)題頂多算是失業(yè)，再怎么樣都不會(huì)虧本！

因?yàn)槠髽I(yè)是一個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最主要的群體，因此，能夠讓企業(yè)獲得盈利，它不僅能夠提供就業(yè)，而且能夠?qū)崿F(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新，從而提高國(guó)家的核心競(jìng)爭(zhēng)力，因此，國(guó)家在企業(yè)所得稅方面，出臺(tái)的優(yōu)惠政策非常的多。

而且最重要的一點(diǎn)就是，如果企業(yè)盈利了，想要拿到老板手上，還需要繳納一道20%的分紅稅，兩者疊加，25+20%=45%，你們還會(huì)覺得企業(yè)主收的稅少嗎？

一個(gè)來(lái)自90后，涉稅愛好者的分享~

金稅四期后靈活就業(yè)人員該如何合理的申報(bào)個(gè)人所得稅？

業(yè)務(wù)是流程，財(cái)稅是結(jié)果，稅收問(wèn)題千千萬(wàn)，《稅了吧》幫你找**。2023年金稅四期也呼之欲出了，這次稅收改革的變動(dòng)是非常大的，技術(shù)的逐步成熟，在大數(shù)據(jù)的支出下，將做到基本的萬(wàn)物可查，數(shù)據(jù)透明，這次也會(huì)把“非稅”業(yè)務(wù)納入監(jiān)管，將會(huì)進(jìn)一步打擊反洗錢行為。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，我國(guó)靈活就業(yè)人員有兩億多人，很多人都愿意在外承接一些私活，賺取一些收入，大多數(shù)情況下，個(gè)人都是私下收款，都沒(méi)有做個(gè)人收入的報(bào)稅，除非是甲方合作公司必須要開票，但如果金稅四期上線后，個(gè)人收入部分將會(huì)納入監(jiān)管，針對(duì)個(gè)人所得稅方面可能會(huì)有很多的問(wèn)題，那么個(gè)人所得稅一般是按照勞務(wù)所得20%-40計(jì)稅，工資薪金所得是按照3%-45%計(jì)稅，這些稅負(fù)都挺高的，如何來(lái)降低個(gè)人所得稅支出呢？

一、自然人**優(yōu)惠；

目前這個(gè)優(yōu)惠政策是個(gè)人能夠享受到最大的優(yōu)惠政策，在優(yōu)惠園區(qū)內(nèi)申請(qǐng)個(gè)人收入自主申報(bào)繳納個(gè)稅，開票給甲方合作公司，收入按照經(jīng)營(yíng)所得核定征收，降低了整體的稅負(fù)壓力，個(gè)稅核定稅率在1.5%-2.5%，綜合稅負(fù)相當(dāng)?shù)停绻麄€(gè)人在外收入有100萬(wàn)，如果按照勞務(wù)所得，那么40萬(wàn)都得納稅，剩下不到60萬(wàn)個(gè)人能拿到手里。

自然人**后，經(jīng)過(guò)核定征收，100萬(wàn)的收入，稅負(fù)支出在2.5萬(wàn)左右就完稅了，這就是自然人**的優(yōu)勢(shì)，開票快，稅負(fù)低，品目廣泛。

二、個(gè)體工商戶核定征收；

即在稅收洼地內(nèi)注冊(cè)個(gè)體工商戶去承接業(yè)務(wù)，把本來(lái)的勞務(wù)所得稅轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)營(yíng)所得，個(gè)稅核定稅率在0.6-1%，**也是免稅的，收入100萬(wàn)元，稅收支出也就1萬(wàn)元，相比40%的勞務(wù)所得稅，稅負(fù)低很多了，非常適合個(gè)人在外承接業(yè)務(wù)的靈活就業(yè)人員。

靈活就業(yè)人員有很多方式都可以降低個(gè)人所得稅的支出，有時(shí)候需要改變一些業(yè)務(wù)承接的主體，業(yè)務(wù)不變，經(jīng)營(yíng)觀念變一下就能更好的解決稅收問(wèn)題。了解更多的稅收優(yōu)惠政策請(qǐng)移步關(guān)注《稅了吧》

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