個(gè)人所得稅稅率表(個(gè)人所得稅基礎(chǔ)知識(shí))
大家好,今天來為大家解答個(gè)人所得稅稅率表這個(gè)問題的一些問題點(diǎn),包括個(gè)人所得稅基礎(chǔ)知識(shí)也一樣很多人還不知道,因此呢,今天就來為大家分析分析,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!如果解決了您的問題,還望您關(guān)注下本站哦,謝謝~
應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅,對(duì)納稅人要不要加收滯
對(duì)于應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅的情形,向納稅人追繳稅款,對(duì)扣繳義務(wù)人處罰以50%到3倍的罰款,對(duì)扣繳義務(wù)人不加收滯納金等規(guī)定,實(shí)務(wù)中基本上沒爭(zhēng)議,但對(duì)納稅人應(yīng)不應(yīng)該加收滯納金還是有爭(zhēng)議。
對(duì)納稅人不應(yīng)加收滯納金,文件規(guī)定得很明確:
1、《稅收征收管理法》第六十九條:扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣稅款的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)向納稅人追繳稅款,對(duì)扣繳義務(wù)人處應(yīng)扣未扣稅款百分之五十以上三倍以下的罰款。
注意:這里寫的是追繳稅款,而不是追繳稅款及滯納金,也沒有在追繳稅款后面緊接著寫上并從滯納之日起按日加收萬分之五的滯納金。
2、《國(guó)家**關(guān)于行政機(jī)關(guān)應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅問題的批復(fù)》國(guó)稅函[2004]1199號(hào)
關(guān)于應(yīng)扣未扣稅款是否加收滯納金的問題
按照《征管法》規(guī)定的原則,扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣稅款,無論適用修訂前還是修訂后的《征管法》,均不得向納稅人或扣繳義務(wù)人加收滯納金。
這個(gè)文件應(yīng)該是說得很清楚了:無論按新征管法還是舊征管法,也無論對(duì)納稅人還是扣繳義務(wù)人,都不得加收滯納金。
但有人卻不這么認(rèn)為,他們有各種各樣的理由:
1、國(guó)稅函文件效力低于征管法,無效。
2、1199號(hào)文是個(gè)案批復(fù)文件,不具有普遍適用性。
3、1199號(hào)文說的是行政機(jī)關(guān),其他納稅人不能適用。
4、扣繳義務(wù)人未代扣代繳,納稅人有自行申報(bào)繳納的義務(wù),未按時(shí)申報(bào)繳納,從滯納稅款之日起應(yīng)該加收滯納金。
1、國(guó)稅函文件與征管法效力問題。法律文件效力有層級(jí)性是不錯(cuò),但下級(jí)文件與上級(jí)文件內(nèi)容上沒有沖突的話,不存在較低級(jí)別文件無效。在應(yīng)扣未扣個(gè)稅是否加收滯納金方面,征管法并沒有要加收滯納金的意思表述,如果有,1199號(hào)文違背了征管法規(guī)定無效,但征管法沒有說。
2、個(gè)案批復(fù)不具有普遍適用性問題,這個(gè)問題在很多業(yè)務(wù)問題討論時(shí)都存在。我對(duì)持這種觀點(diǎn)的人簡(jiǎn)直無話可說,個(gè)案批復(fù)同類問題都不能適用,意思就是說同類問題一個(gè)一個(gè)都要去請(qǐng)示,總局一個(gè)一個(gè)都要發(fā)個(gè)文件,這豈不荒唐?1199號(hào)文是對(duì)廣西的答復(fù),那么其他省對(duì)這個(gè)問題也要去請(qǐng)示一下,總局也要給個(gè)文件答復(fù)?
3、1199號(hào)文說的是行政機(jī)關(guān),其他納稅人不能適用。
4、扣繳義務(wù)人未代扣代繳,納稅人有自行申報(bào)繳納的義務(wù),未按時(shí)申報(bào)繳納,從滯納稅款之日起應(yīng)該加收滯納金。這觀點(diǎn)從根本上否定了1199號(hào)文,無須辨駁。
擴(kuò)展閱讀:1199號(hào)文全文是這樣的:
《國(guó)家**關(guān)于行政機(jī)關(guān)應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅問題的批復(fù)》國(guó)稅函[2004]1199號(hào)
你局《關(guān)于行政機(jī)關(guān)應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅法律責(zé)任問題的請(qǐng)示》(桂地稅報(bào)[2004]45號(hào))收悉,經(jīng)研究,現(xiàn)批復(fù)如下:
一、關(guān)于個(gè)人所得稅扣繳義務(wù)人的認(rèn)定問題
根據(jù)《中華****個(gè)人所得稅法》(以下簡(jiǎn)稱《個(gè)人所得稅法》)第八條規(guī)定,行政機(jī)關(guān)是個(gè)人所得稅的扣繳義務(wù)人,其向職工支付工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼及其他工資薪金性質(zhì)的收入,應(yīng)依法代扣代繳個(gè)人所得稅。
二、關(guān)于扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣稅款的法律責(zé)任問題
2001年5月1日前,對(duì)扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣稅款,適用修訂前的《中華****稅收征收管理法》(以下簡(jiǎn)稱《征管法》),由扣繳義務(wù)人繳納應(yīng)扣未扣稅款;2001年5月1日后,對(duì)扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣稅款,適用修訂后的《征管法》和《國(guó)家**關(guān)于貫徹〈中華****稅收征收管理法〉及其實(shí)施細(xì)則若干具體問題的通知》(國(guó)稅發(fā)[2003]47號(hào)),由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)成扣繳義務(wù)人向納稅人追繳稅款,對(duì)扣繳義務(wù)人處應(yīng)扣未扣稅款百分之五十以上三倍以下的罰款。
三、關(guān)于應(yīng)扣未扣稅款是否加收滯納金的問題
按照《征管法》規(guī)定的原則,扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣稅款,無論適用修訂前還是修訂后的《征管法》,均不得向納稅人或扣繳義務(wù)人加收滯納金。
1199號(hào)文標(biāo)題雖然是關(guān)于行政機(jī)關(guān)應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅問題的批復(fù),但文件內(nèi)容通篇都是引用個(gè)人所得稅法、征管法的原文,文件中在在處處都是講的納稅人扣繳義務(wù)人,而沒有局限于行政機(jī)關(guān)。所以,我們不能過于糾結(jié)于標(biāo)題而忽視內(nèi)容。
另一方面,本來可以普遍適用的文件只對(duì)某一類納稅人適用,這在適用主體上有歧視。
個(gè)人所得稅計(jì)算方法
①測(cè)算應(yīng)納稅所得額。應(yīng)納稅所得額=稅前薪酬總金額-社保和公積金的本人交納一部分-花費(fèi)扣減規(guī)范(3,500元,外籍(含港澳臺(tái)地區(qū))4,800元)。
②依據(jù)應(yīng)納稅所得額相匹配下列稅率及速算扣除數(shù):
③個(gè)稅應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*征收率-速算扣除數(shù)
某員工(非外籍)9月稅前收益6500元,社保和公積金的本人交納一部分累計(jì)1000元,則應(yīng)納稅所得額=6500元-1000元-3500元=2000元,相匹配的征收率為10%,速算扣除數(shù)105,該員工9月個(gè)稅應(yīng)納稅額=2000元*10%-105元=95元,因而,該員工9月凈利潤(rùn)=6500元-1000元-95=5405元。
1.綜合所得年度稅率和速算扣除數(shù)表(適用于年度計(jì)算):
(年度綜合所得,適用于2019年及以后取得的綜合所得)
(注1:本表所稱全年應(yīng)納稅所得額是指依照本法第六條的規(guī)定,居民個(gè)人取得綜合所得以每一納稅年度收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額。
注2:非居民個(gè)人取得工資、薪金所得,勞務(wù)報(bào)酬所得,稿酬所得和特許權(quán)使用費(fèi)所得,依照本表按月?lián)Q算后計(jì)算應(yīng)納稅額。)
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
應(yīng)納稅所得額=年度收入額-準(zhǔn)予扣除額
準(zhǔn)予扣除額=基本扣除費(fèi)用60000元+專項(xiàng)扣除+專項(xiàng)附加扣除+依法確定的其他扣除
2.綜合所得月度稅率和速算扣除數(shù)表(適用于月度計(jì)算):
(月度綜合所得,適用于2019年及以后取得的綜合所得)
(非居民個(gè)人工資、薪金所得,勞務(wù)報(bào)酬所得,稿酬所得,特許權(quán)使用費(fèi)所得適用;2019年1月1日—2021年12月31日期間計(jì)算居民個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金適用)
月度(包括按月預(yù)扣)計(jì)算個(gè)人所得稅:
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
應(yīng)納稅所得額=月度收入額-準(zhǔn)予扣除額
準(zhǔn)予扣除額=基本扣除費(fèi)用5000元+專項(xiàng)扣除+專項(xiàng)附加扣除+依法確定的其他扣除
3、2018年第四季度工資薪金所得月稅率表,適用于2018年第四季度取得的工資薪金
注:納稅人在過渡期間取得的工資薪金所得,不扣除個(gè)稅新法規(guī)定的子女教育、贍養(yǎng)老人等六項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除費(fèi)用。
(適用于2018年10月以后取得的個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得和對(duì)企事業(yè)承包經(jīng)營(yíng)、承租經(jīng)營(yíng)所得)
(注:本表所稱全年應(yīng)納稅所得額是指依照本法第六條的規(guī)定,以每一納稅年度的收入總額減除成本、費(fèi)用以及損失后的余額。)
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
應(yīng)納稅所得額=年應(yīng)稅收入額-準(zhǔn)予稅前扣除金額
三、勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得
勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得時(shí),應(yīng)當(dāng)按次或者按月預(yù)扣預(yù)繳稅款。
2.特許權(quán)使用費(fèi)所得=收入*(1-20%)
勞務(wù)報(bào)酬所得應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額×預(yù)扣率-速算扣除數(shù)
(居民個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬所得預(yù)扣預(yù)繳適用)
居民個(gè)人辦理年度綜合所得匯算清繳時(shí),應(yīng)當(dāng)依法計(jì)算勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得的收入額,并入年度綜合所得計(jì)算應(yīng)納稅款,稅款多退少補(bǔ)。適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率。
稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額×20%
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=每次收入額×20%
按照每次租賃收入的大小,區(qū)別情況計(jì)算:
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=(每次收入-費(fèi)用800元)×20%
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=每次收入×(1-20%)×20%
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=〔轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)的收入額-(財(cái)產(chǎn)原值+合理費(fèi)用)〕×20%
應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=每次收入額×20%
注意:如果另行給予優(yōu)惠稅率或者減半征收的,則按優(yōu)惠稅率或者減半計(jì)算。
職工工資個(gè)人所得稅減免最多能減免多少
每逢歲末,對(duì)于上班族來說,除了盼著能放假休息以外,最“牽腸掛肚”的事就要數(shù)年終獎(jiǎng)能到手多少了吧?
今年個(gè)稅改革后,年終獎(jiǎng)稅款是否會(huì)納入當(dāng)年綜合所得計(jì)算?對(duì)于這個(gè)大家關(guān)心的問題,**給出了明確**。
12月27日,**稅政司發(fā)布《關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》(財(cái)稅〔2018〕164號(hào)),對(duì)于全年一次性獎(jiǎng)金等多項(xiàng)個(gè)稅優(yōu)惠政策進(jìn)行明確。
記者注意到,由于新稅率表的級(jí)次調(diào)整,對(duì)于納稅人來說,應(yīng)繳納的稅款普遍會(huì)比往年減少。比如對(duì)于年終獎(jiǎng)2萬元的納稅人來說,在新規(guī)則下應(yīng)納稅額從原來的1895元立即降到600元,相當(dāng)于打了個(gè)“三折”!
看來,在2018年末的這份紅包將落實(shí)到大多數(shù)人手里。
下面,就跟我們一起來算一算,你自己的年終獎(jiǎng)應(yīng)該如何繳納個(gè)稅。
年終獎(jiǎng)3萬元減稅1995元!我們先幫大家計(jì)算了1-10萬元年終獎(jiǎng)的應(yīng)納稅情況。
假設(shè)某單位的A、B、C三位員工,月薪同為8000元(減除“三險(xiǎn)一金”后),三人年終獎(jiǎng)分別為3萬元、10萬元、和5萬元。
2019年獲得年終獎(jiǎng)3萬元,年終獎(jiǎng)個(gè)稅的算法為,30000÷12=2500元,2500元適用現(xiàn)行稅率表的3%稅率,a的年終獎(jiǎng)應(yīng)交稅30000*3%-0=900元。與之對(duì)比,2017年A若年終獎(jiǎng)同樣為3萬元,年終獎(jiǎng)個(gè)稅的算法為,30000÷12=2500元,2500元適用原稅率表的10%稅率,A的年終獎(jiǎng)應(yīng)交稅30000*10%-105=2895元。
因此,個(gè)稅改革后,A年終獎(jiǎng)能減稅1995元,減稅比例約70%。
2019年獲得年終獎(jiǎng)10萬元,B年終獎(jiǎng)繳納個(gè)稅的算法為,100000÷12=8333元,8333元適用現(xiàn)行稅率表的10%稅率,B的年終獎(jiǎng)應(yīng)交稅100000*10%-210=9790元。若2017年B也獲得年終獎(jiǎng)10萬元,年終獎(jiǎng)繳納個(gè)稅的算法為,100000÷12=8333元,8333元適用原稅率表的20%稅率,B的年終獎(jiǎng)應(yīng)交稅100000*20%-555=19445元。
這樣一來,B在今年個(gè)稅改革后,年終獎(jiǎng)能減稅9655元,減稅比例近50%。
可以發(fā)現(xiàn),若年終獎(jiǎng)平攤在12個(gè)月后的數(shù)額,跨越了稅率表的稅率檔次(比如原適用20%,現(xiàn)適用10%的情況)則減稅金額較高,減稅比例較大。
但是也存在減稅比例較小的情況,若年終獎(jiǎng)平攤12個(gè)月后的數(shù)額未跨越稅率檔次,那么減稅金額只有速算扣除數(shù)的變化。
2019年發(fā)放年終獎(jiǎng)5萬元。C年終獎(jiǎng)的個(gè)稅算法為,50000÷12=4167元,4167元適用現(xiàn)行稅率表的10%稅率,C的年終獎(jiǎng)應(yīng)交稅50000*10%-210=4790元。若C先生2017年的年終獎(jiǎng)也為50000元,原稅率表中,4167元也適用10%稅率,未跨越稅率檔次,速算扣除數(shù)為105,因此2017年年終獎(jiǎng)交稅50000*10%-105=4895元。
假設(shè)年終獎(jiǎng)均為5萬元不變的情況下,個(gè)稅改革后,年終獎(jiǎng)能減稅105元,減稅比例僅為2%。
此次164號(hào)文明確,居民個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金,符合《國(guó)家**關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問題的通知》(國(guó)稅發(fā)〔2005〕9號(hào))規(guī)定的,在2021年12月31日前,不并入當(dāng)年綜合所得,以全年一次性獎(jiǎng)金收入除以12個(gè)月得到的數(shù)額,按照通知所附按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表,確定適用稅率和速算扣除數(shù),單獨(dú)計(jì)算納稅。
大家年終獎(jiǎng)最終需要交多少稅,可以根據(jù)以下公式自行計(jì)算。雇員月薪所得高于(或等于)5000元的,適用公式為:應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù)。
如果你月薪不足5000元的如何算?只需稍加調(diào)整,將年終獎(jiǎng)發(fā)放當(dāng)月的工資與5000元的差額算出來,再適用公式:應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)
企業(yè)社保轉(zhuǎn)交稅務(wù)部門統(tǒng)一征收工作暫緩。
除了納稅人個(gè)人能享受到個(gè)稅改革紅利外,企業(yè)也迎來了好消息。
12月27日,每日經(jīng)濟(jì)**(微信號(hào):nbdnews)記者從權(quán)威人士處確認(rèn),企業(yè)社保轉(zhuǎn)交稅務(wù)部門統(tǒng)一征收工作將暫緩。
該人士向記者表示,經(jīng)國(guó)家財(cái)稅及人社部門協(xié)商,出于穩(wěn)定企業(yè)預(yù)期、不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)等考慮,企業(yè)承擔(dān)的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等部分將暫緩轉(zhuǎn)交稅務(wù)部門征收。
華北某省份人社部門人士也向每日經(jīng)濟(jì)**(微信號(hào):nbdnews)記者證實(shí)了這一消息。他表示,現(xiàn)在基本已經(jīng)確定,企業(yè)社保征收轉(zhuǎn)交稅務(wù)部門的工作暫緩。
該人士表示:企業(yè)社保屬于城鎮(zhèn)職工社保,除此之外的其他部分,如機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)等轉(zhuǎn)交至稅務(wù)部門統(tǒng)一征收工作,各地各有時(shí)間表,并不完全一致,“我們省初步確定的是明年上半年完成轉(zhuǎn)交。”
圍繞社保體系中除企業(yè)社保之外的征收轉(zhuǎn)交工作,有些地方已有明確安排。如福建省稅務(wù)局發(fā)布公告稱,自2019年1月1日起,原向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)明細(xì)申報(bào)繳納的機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(含職業(yè)年金)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)改為向稅務(wù)機(jī)關(guān)明細(xì)申報(bào)繳納。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)仍繼續(xù)維持現(xiàn)行申報(bào)、征收方式。
同日,記者從山西省稅務(wù)局獲悉,自2019年1月1日起,山西省范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)交由稅務(wù)部門征收。機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)于每月25日前,向稅務(wù)部門申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
個(gè)稅申報(bào)實(shí)用帖來啦!手把手教您怎么報(bào)稅、怎么享受優(yōu)惠
新個(gè)稅法就要實(shí)施了,六項(xiàng)附加扣除將為大家?guī)頊p稅利好,你準(zhǔn)備好了嗎?
個(gè)稅到底怎么扣?六項(xiàng)扣除怎么享受?
看完這個(gè)帖子,教您怎么把個(gè)稅紅包揣進(jìn)兜兒里。
六項(xiàng)扣除一一對(duì),看看享受何優(yōu)惠。
單位或稅務(wù)機(jī)關(guān),都需要信息填對(duì)。
部分扣除要資料,留存資料有準(zhǔn)備。
總結(jié)一下,就是對(duì)條件、填信息、報(bào)信息、留資料。
國(guó)家**出臺(tái)了《個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除**作指引》,可以戳以下網(wǎng)址了解詳細(xì)信息:
http://www.chinatax.gov.cn/n810219/n810744/n3752930/n3761918/c3964471/part/3964488.pdf
很多納稅人頭疼的可能是個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除信息表,其實(shí)表格的填寫并不難,中證君來手把手教您如何填寫。
1)下載手機(jī)App“個(gè)人所得稅”填寫(將在12月31日開通,現(xiàn)在已經(jīng)可以下載);
2)登錄各省(區(qū)、市)電子稅務(wù)局網(wǎng)站填寫;
四種方式需要收集的信息相同,以紙質(zhì)報(bào)表為例:
從表頭來看,扣除年度按照已納稅年度來確定,一般來說就是自然年度,比如2019年1月1日至12月31日發(fā)生的專項(xiàng)附加扣除,就填寫2019年;納稅人識(shí)別號(hào)就是身份證號(hào)。
首次申報(bào)需要填寫符合扣除條件的欄目?jī)?nèi)容。每一年12月的時(shí)候再次確認(rèn),如果下一年發(fā)生變化,只需要填寫發(fā)生變化的內(nèi)容,若無變化則不需要再次填寫。
以子女教育為例。子女教育中,當(dāng)前受教育階段起始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間按照選擇的“當(dāng)前受教育階段”填寫,比如孩子在上小學(xué),選擇的就是義務(wù)教育,那么起始時(shí)間就填寫孩子小學(xué)1年級(jí)入學(xué)時(shí)間,結(jié)束時(shí)間填寫初三畢業(yè)時(shí)間(預(yù)計(jì))。子女教育終止時(shí)間只在孩子畢業(yè)后不再接受全日制教育時(shí)再填寫。
本人扣除比例選項(xiàng),可以選擇父母雙方各扣50%,或者全部在父母一方中扣除100%。
填完“專扣”信息表之后,報(bào)送信息方面,納稅人有兩個(gè)選擇:
1)在扣繳單位辦理扣除。直接將紙質(zhì)或者電子表格提交給財(cái)務(wù)或人力資源部門,也可以通過手機(jī)App或網(wǎng)頁填寫后推送給扣繳單位。
2)直接向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)。可以在第二年辦理匯算清繳時(shí)將有關(guān)信息提供給稅務(wù)機(jī)關(guān)后辦理退稅。
值得注意的是,除了大病醫(yī)療是限額據(jù)實(shí)扣除外,其他項(xiàng)目都是定額扣除,納稅人只需把個(gè)人基本情況告訴所在單位,單位在計(jì)算其應(yīng)納稅額時(shí)就可以一并扣除。
當(dāng)月沒有來得及提交扣除信息的也不用著急,現(xiàn)在已經(jīng)是綜合征收了,您只要在當(dāng)年內(nèi)把信息提交給單位,單位會(huì)給您辦理補(bǔ)充扣除。也可以選擇在第二年的匯算清繳期(3.1-6.30)自行向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送。
1)留存時(shí)間:在次年的匯算清繳期(即次年 3月 1日至 6月 30日)結(jié)束后五年內(nèi)。
孩子在境外接受教育的,需要家長(zhǎng)留存境外學(xué)校錄取通知書和留學(xué)簽證等相關(guān)教育資料;
職業(yè)資格繼續(xù)教育,要留存技能人員、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書等;
住房貸款利息,要留存住房貸款合同、貸款還款支出憑證等;
住房租金,要留存住房租賃合同或協(xié)議等;
贍養(yǎng)老人,采取約定或指定分?jǐn)偟模枇舸娣謹(jǐn)倕f(xié)議;
大病醫(yī)療,需要患者醫(yī)藥服務(wù)收費(fèi)及醫(yī)保報(bào)銷相關(guān)票據(jù)原件或復(fù)印件或者醫(yī)療保障部門出具的醫(yī)藥費(fèi)用清單等。
再次提醒,國(guó)家**出臺(tái)了《個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除**作指引》,還可以戳以下網(wǎng)址來解答您的其他問題喲:
http://www.chinatax.gov.cn/n810219/n810744/n3752930/n3761918/c3964471/part/3964488.pdf
個(gè)稅改革后,居民綜合所得的納稅方式主要有兩種:
1)累計(jì)預(yù)扣法預(yù)扣預(yù)繳稅款:大多數(shù)只有一處工資薪金來源的,單位會(huì)幫助辦理。
2)納稅人年終匯算清繳,符合下面幾條情況的,要在次年3月1日至6月30日內(nèi)要填好《個(gè)人所得稅年度自行納稅申報(bào)表》并向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)。
從兩處以上取得綜合所得,且綜合所得年收入減專項(xiàng)扣除后余額超6萬元;
取得勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得中一項(xiàng)或者多項(xiàng)所得,且綜合所得年收入額減除專項(xiàng)扣除的余額超過6萬元;
納稅年度內(nèi)預(yù)繳稅額低于應(yīng)納稅額;
http://www.chinatax.gov.cn/n810341/n810755/c3962204/content.html查看國(guó)家**關(guān)于個(gè)人所得稅自行納稅申報(bào)有關(guān)問題的公告對(duì)于經(jīng)營(yíng)所得、應(yīng)稅所得未扣繳稅款、境外所得、注銷**戶籍、非居民個(gè)人相關(guān)規(guī)定。
最近,不少納稅人可能都收到了這樣一條短信。隨著2019年1月1日個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除實(shí)行,納稅人也要適應(yīng)新的報(bào)稅制度。**局長(zhǎng)王軍日前在調(diào)研個(gè)稅第二步改革準(zhǔn)備情況時(shí)表示:
個(gè)稅改革無論對(duì)稅務(wù)部門還是企業(yè)和個(gè)人納稅人來說都是一個(gè)新鮮事物,對(duì)稅務(wù)部門征管、服務(wù)和信息系統(tǒng)提出了很高要求,因此在運(yùn)行初期難免會(huì)存在一些問題,稅務(wù)部門會(huì)盡百分之百的努力,讓大家能夠便捷享受紅利,同時(shí)也請(qǐng)納稅人與稅務(wù)部門繼續(xù)攜手同行,把改革紅包送進(jìn)千家萬戶。
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