其實(shí)個稅申報暴露**的問題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解個人**怎么交稅，因此呢，今天小編就來為大家分享個稅申報暴露**的一些知識，希望可以幫助到大家，下面我們一起來看看這個問題的分析吧！

**的個人所得稅如何繳納啊

1、**所獲得的報酬一般屬于勞務(wù)報酬，因為**通常不是因為與某個用人單位達(dá)成了勞動關(guān)系，而是個人的勞動。

2、勞務(wù)報酬所得收入不超過4000元的應(yīng)納個人所得稅計算方法是：

3、應(yīng)納個人所得稅=應(yīng)納稅所得額x適用稅率-0，應(yīng)納稅所得額=勞務(wù)報酬收入額-800；

4、勞務(wù)報酬超過4000元的應(yīng)納個人所得稅計算方法是：

5、應(yīng)納個人所得稅=應(yīng)納稅所得額x適用稅率-速算扣除數(shù)，應(yīng)納稅所得額=勞務(wù)報酬收入額x（1-20%）。

6、勞務(wù)報酬所得的適用稅率有3級，分別是：

7、應(yīng)納稅所得額不超過20000元的稅率是20%，速算扣除數(shù)為0；

8、超過20000元但不超過50000元的稅率是30%，速算扣除數(shù)為2000；

9、超過50000元的稅率是40%，速算扣除數(shù)為7000。

**個人所得稅怎么算

1．每月收入不超過4 000元，則扣800元的費(fèi)用：

2．每月收入超過4 000元，扣20%的費(fèi)用：

應(yīng)納稅額＝收入*（1-20%）*20%。

個人所得稅率是個人所得稅稅額與應(yīng)納稅所得額之間的比例。個人所得稅率是由國家相應(yīng)的法律法規(guī)規(guī)定的，根據(jù)個人的收入計算。繳納個人所得稅是收入達(dá)到繳納標(biāo)準(zhǔn)的公民應(yīng)盡的義務(wù)。

個人所得稅的作用和意義具體如下：

1、組織財政收入。在人均國內(nèi)生產(chǎn)總值較高的國家，個人所得稅不僅是重要稅源之一，而且稅源廣泛，征收個人所得稅能夠保證穩(wěn)定的財政收入；

2、調(diào)節(jié)收入分配，有助于實(shí)現(xiàn)社會公平。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會貧富差距加大等問題將會逐步顯現(xiàn)，有可能成為影響社會穩(wěn)定的負(fù)面因素。對個人所得征收累進(jìn)稅，可減少社會分配不公的程度，緩和社會矛盾；

3、具有自動穩(wěn)定器的功能。由于個人所得稅一般采用累進(jìn)稅率，在經(jīng)濟(jì)繁榮時期，稅收增加的速度超過個人所得增加的速度，可以自動遏制通貨膨脹趨勢；反之，在經(jīng)濟(jì)蕭條時期，稅收減少的速度比個人收入降低的速度還要快，可阻止通貨緊縮的趨勢；

4、個人所得稅作為直接稅，有助于培養(yǎng)和增強(qiáng)公民的納稅意識。

《中華****個人所得稅法》

第二條下列各項個人所得，應(yīng)當(dāng)繳納個人所得稅：

居民個人取得前款第一項至第四項所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合并計算個人所得稅；非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規(guī)定分別計算個人所得稅。

個人**取得的收入如何繳納個稅

現(xiàn)在不少在職人員和學(xué)生都會去****，**人員是根據(jù)完成的工作量和工作成績?nèi)〉靡欢▓蟪甑模?*的收入也是需要依法納稅的。一、**取得的收入怎么納稅**收入不能全部按某一稅目繳納個稅，判斷該收入是應(yīng)該按“工資、薪金所得”還是按“勞務(wù)報酬”稅目繳稅，要視當(dāng)時的情況而定。如果雇傭雙方簽訂了勞動合同（離退休人員簽訂協(xié)議），且存在能證明當(dāng)年度連續(xù)在本單位工作3個月以上的（含3個月）完整考勤記錄，該**人員取得的**收入就按“工資、薪金所得”計稅。只滿足一個或不滿足條件的就按“勞務(wù)報酬”計稅。二、如何網(wǎng)上申報個稅1、使用賬號與密碼登錄電子申報系統(tǒng)。2、點(diǎn)擊左上的“申報繳納”，進(jìn)入申報畫面。3、點(diǎn)擊“申報”，進(jìn)入個人所得稅申報界面。4、填好資料。5、點(diǎn)擊“檢驗及計稅”按鈕。6、點(diǎn)擊“申報預(yù)覽”按鈕。7、點(diǎn)擊“繳稅”按鈕進(jìn)行繳稅。三、**收入不報稅會怎樣一方面，根據(jù)稅收征收管理法第六十二條的規(guī)定：如果納稅人未在規(guī)定期限內(nèi)（即納稅年度終了后3個月內(nèi)）辦理納稅申報和報送納稅資料的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正，可以處二千元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，可以處二千元以上一萬元以下的罰款。另一方面，按照稅收征收管理法第六十四條第二款的規(guī)定，如果納稅人不進(jìn)行納稅申報，因此造成不繳或者少繳稅款的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)追繳其不繳或者少繳的稅款、滯納金，并處不繳或者少繳的稅款百分之五十以上五倍以下的罰款。

《中華****個人所得稅法》第二條下列各項個人所得，應(yīng)當(dāng)繳納個人所得稅：（一）工資、薪金所得；（二）勞務(wù)報酬所得；（三）稿酬所得；（四）特許權(quán)使用費(fèi)所得；（五）經(jīng)營所得；（六）利息、股息、紅利所得；（七）財產(chǎn)租賃所得；（八）財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得；（九）偶然所得。居民個人取得前款第一項至第四項所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合并計算個人所得稅；非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規(guī)定分別計算個人所得稅。

**員工個人所得稅

**員工個人所得稅是否需要交視情況而定，具體如下：

1、當(dāng)其單次收入不超過八百元的時候，不需要繳納稅款的；

2、當(dāng)其單次收入超過八百元又不超四千元，其減除費(fèi)用八百元余額為應(yīng)納稅所得額；

3、當(dāng)其單次收入超過四千元，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。

公司不按時支付員工**工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。由于在校大學(xué)生不具備勞動關(guān)系主體資格，不能成為勞動關(guān)系中的勞動者，所以與用人單位之間不是勞動關(guān)系，而是雇傭關(guān)系，勞動局無權(quán)管轄。

要是按要求做完**后單位不發(fā)工資的話，可以與之進(jìn)行協(xié)商。如果跟單位協(xié)商不成，只能自己收集證據(jù)向****要求單位支付報酬。

《中華****個人所得稅法》

第二條下列各項個人所得，應(yīng)當(dāng)繳納個人所得稅：

居民個人取得前款第一項至第四項所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合并計算個人所得稅；非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規(guī)定分別計算個人所得稅。

**收入如何扣稅

勞務(wù)報酬所得，其個人所得稅應(yīng)納稅額的計算公式為：（1）每次收入不足4000元的：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*適用稅率=（每次收入額-800）*20%（2）每次收入在4000元以上的：應(yīng)納稅=應(yīng)納稅所得額*適用稅率=每次收入額*（1-20%）*20%（3）每次收入的應(yīng)納稅所得額超過20000元的：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額*適用稅率-速算扣除數(shù)=每次收入額*（1-20%）*適用稅率-速算扣除數(shù)。二、工資多少需要交稅從2012年開始個人所得稅起征點(diǎn)調(diào)整為3500元。員工每月工資薪金收入扣除“五險一金”后，超過3500元，要計算繳納個人所得稅。來自國家**的扣除標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則表明，除13500元之外，稅前扣除的項目還包括三大類。1、是國家規(guī)定的三險一金，即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和住房公積金。2、是單位給予的5種補(bǔ)助費(fèi)用，即個人取得的獨(dú)生子女補(bǔ)貼、托兒補(bǔ)助費(fèi)，市內(nèi)交通費(fèi)、書報費(fèi)和洗理費(fèi)。3、是退休職工的工資和兩院院士津貼等特殊津貼。其中的書報費(fèi)和洗理費(fèi)等幾種補(bǔ)貼，一定要在北京市財政規(guī)定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)才能免稅，如果單位超額發(fā)放、超出的部分一樣要繳納個人所得稅。工資、薪金不含稅收入適用稅率(稅前工資-3500)×稅率=個人所得稅稅額三、臨時**收入個人所得稅起征點(diǎn)怎么算多次收入的個人所得稅可以按年度綜合所得來計算，綜合所得低于5000一個月是不用繳納個人所得稅的。**的一次性勞務(wù)所得低于800元的也不用繳納個人所得稅。根據(jù)《中華****個人所得稅法》第六條應(yīng)納稅所得額的計算：（一）居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。（二）非居民個人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費(fèi)用五千元后的余額為應(yīng)納稅所得額；勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。（三）經(jīng)營所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費(fèi)用以及損失后的余額，為應(yīng)納稅所得額。（四）財產(chǎn)租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費(fèi)用八百元；四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。（五）財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，以轉(zhuǎn)讓財產(chǎn)的收入額減除財產(chǎn)原值和合理費(fèi)用后的余額，為應(yīng)納稅所得額。（六）利息、股息、紅利所得和偶然所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得以收入減除百分之二十的費(fèi)用后的余額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計算。個人將其所得對教育、扶貧、濟(jì)困等公益慈善事業(yè)進(jìn)行捐贈，捐贈額未超過納稅人申報的應(yīng)納稅所得額百分之三十的部分，可以從其應(yīng)納稅所得額中扣除；國務(wù)院規(guī)定對公益慈善事業(yè)捐贈實(shí)行全額稅前扣除的，從其規(guī)定。本條第一款第一項規(guī)定的專項扣除，包括居民個人按照國家規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險等社會保險費(fèi)和住房公積金等；專項附加扣除，包括子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出，具體范圍、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施步驟由國務(wù)院確定，并報全國**代表大會常務(wù)委員會備案。

《個人所得稅法》第二條下列各項個人所得，應(yīng)當(dāng)繳納個人所得稅：（一）工資、薪金所得；（二）勞務(wù)報酬所得；（三）稿酬所得；（四）特許權(quán)使用費(fèi)所得；（五）經(jīng)營所得；（六）利息、股息、紅利所得；（七）財產(chǎn)租賃所得；（八）財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得；（九）偶然所得。居民個人取得前款第一項至第四項所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合并計算個人所得稅；非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規(guī)定分別計算個人所得稅。

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