67個人所得稅：個人所得稅67工資多少

大家好，今天小編來為大家解答67個人所得稅：個人所得稅67工資多少這個問題，67個人所得稅：個人所得稅67工資多少很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！

退休老干部67又曬收益啦(十)

今天，我們繼續關注最近火爆全網的退休老干67動態。

就在剛剛，這個博主曬了2023年3月份，實際的頭條收益為20274.02元，繳稅3243.84元。

他發文說，特意打開了個人所得稅App上查詢，結果發現2023年1–3月份，實際收益為32218.84 元，其中繳稅 5135.46元。

其中1月份頭條收益3511.15元；

2月份的頭條收益為8433.67元；

3月份的頭條收益為20274.02元。

4月份截至16日，收益為13011.53元。

本圖是今年1–3月勞務報酬和報稅情況

退休老干部67坦言，數字是枯燥的，但數字的背后，卻是網友的支持和個人不懈的堅持與付出。

他說，世上沒有白費的努力，也沒有碰巧的成功，看似偶然的背后，實際都是必然的結果，所有的無心插柳，都是背后的默默耕耘……

退休老干部67強調，他曬收益，絕非是為了嘩眾取寵，只想告訴大家——不管前方是坎坷還是泥濘，只要目標是地平線，一切都在預料中……

最后，退休老干部67告誡廣大網友，特別是寫**好者，

“如果你踏定正確的路徑，再全力以赴的拼搏，上天就敢明目張膽的偏愛你，你有多努力，就會有多特殊，世界不會辜負每一個努力奔跑的人…″

的確，退休老干部67取得成績絕非偶然，他的成功無法**。

只能被追趕，從未被超越。我們只能望其項背，望塵莫及，望洋興嘆！

這幾天我連續寫了9篇文章，關注退休老干部67曬收益一事，發表了對此事的看法。

同時自己也發布了幾篇微頭條，還有少量視頻，

截止昨天總收益9.33元，粉絲258人，增粉110多人。

收入從以前幾分錢，到幾毛，到每天1塊多，2塊多。

我曬收入并不是與退休老干部比較，人比人得扔。

因為根本沒有可比**，天賦不同，文字功底不同，

經歷閱歷不同，人生感悟不同，關注度不同…

人家粉絲馬上10萬，有眾多鐵粉**心塌地捧場，所以平臺流量推送，樹立標桿和典型，天經地義，無可厚非。

當然，退休老干部67文章寫得好，故事感人，圖片拍得好，感情特豐富。

特別寫風花雪月的文章，無人能及啊！

因此，只能望其項背，望塵莫及，望洋興嘆！

唉！！做人的差距咋這么大呢……

人都有惰**，以前總是懶，不愿動筆，總覺得寫作麻煩，還特累腦等心。

說實話，與其刷抖音，不如學習寫作知識，充實自已，為自己將來退休生活打基礎，也充實當下的生活。

至于收入沒有目標，順其自然吧…

各位網友，退休老干部67連續曬收入你信嗎？

歡迎評論區留言討論。

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勞動爭議涉稅1：補發工資的個人所得稅問題

工資、加班費、績效、年假工資這些項目歸屬于工資范疇，勞動者應按“工資薪金所得”稅目繳納個人所得稅，這個沒有什么理解上的障礙。常見的問題是：如果用人單位拖欠工資，經勞動仲裁裁決或**判決，用人單位主動履行或經過強制執行履行，勞動者一次**獲得之前拖欠的工資時，該如何繳納個人所得稅？是分攤到過往應發工資的月份，按分攤后的金額繳稅？還是在實際發放工資時計入實際發放月份的工資薪金，按總額一次**繳稅？本文就來介紹下實務中稅務局秉持的觀點及對勞動者的影響。

一、工資所屬期、工資發放期，稅款所屬期，稅款申報期

這里我們先介紹幾個概念：工資所屬期、工資發放期，稅款所屬期，稅款申報期。工資所屬期指相應勞動月份的報酬；工資發放期是指工資實際發放的日期，按照個人所得稅法的規定，工資實際發放的日期所屬的月份即為稅款所屬期，稅款所屬期下月的征期為該所屬期稅款對應的稅款申報期。比如張三5月發了4月的工資，則4月為工資所屬期，5月為工資發放期和稅款所屬期，6月為稅款申報期；再比如李四3月發了4月的工資（別不信，有些單位就是預發工資制，尤其是某些體制內單位），則4月為工資所屬期，3月為工資發放期和稅款所屬期，同時4月也為稅款申報期。

二、各地稅務局答復

我們看下國家**12366納稅服務平臺中對補發工資問題的答復。其中北京、河北為筆者親自咨詢得到的答復，河南、青島、廈門為網上查詢的他人咨詢的答復。

1、北京稅務局 答復時間：2023-03-08

問題：員工仲裁用人單位，2023年裁決書生效。裁決書中，用人單位賠償2021年10月-2022年8月的工資17萬、未休年假工資4萬、違法解除勞動合同的賠償金25萬。工資是屬于過去10個月的工資總和，個人所得稅是按總額一次**扣除還是分攤到每個月扣除？

答復：應當按照工資發放期進行稅款的計算，在稅法規定的稅款申報期內進行申報。

2、河北稅務局 答復時間：2023-03-08

問題：同北京稅局的咨詢問題

答復：個人所得稅申報時所涉及到的是工資發放期、稅款所屬期和稅款申報期，與工資所屬期無關。 工資發放期是指工資實際發放的日期，按照個人所得稅法的規定，工資實際發放的日期所屬的月份即為稅款所屬期，稅款所屬期下月的征期為該所屬期稅款對應的申報期。 納稅人應當按照工資發放期進行稅款的計算，在稅法規定的稅款申報期內進行稅款的申報。

3、河南省稅務局 答復時間：2021-02-05

問題：2020年5月辦理編制以后一直沒有發工資，2021年1月補發的工資，總共補發了30000多一點的工資，平均每個月不足5000，應該怎樣交稅？是按照補發工資超過5000的部分進行交稅嗎？

答復：工資薪金所得以實際發放工資時取得的收入為基礎計算應納稅所得額，如補發以前月份工資薪金，則應合并計入當月工資薪金收入計算個人所得稅。個人所得稅申報時所涉及到的是工資發放期、稅款所屬期和稅款申報期，與工資所屬期無關。工資發放期是指工資實際發放的日期，按照個人所得稅法的規定，工資實際發放的日期所屬的月份即為稅款所屬期，稅款所屬期下月的征期為該所屬期稅款對應的申報期。納稅人應當按照工資發放期進行稅款的計算，在稅法規定的稅款申報期內進行稅款的申報。自2019年1月1日起，扣繳義務人向居民個人支付工資、薪金所得時，應當按照累計預扣法計算預扣稅款，并按月辦理扣繳申報。每月基本減除費用5000元，其他扣除項目您可參考上述文件，結合您的實際情況確定扣除標準。

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4、青島稅務局 答復時間：2021-05-07

問題：您好！單位2021年3月補發了2020年4個月加2021年1個月共5個月工資，平常每個月的平均工資達不到交稅標準，補發了5個月的超過標準，這個時候也需要按照補發的工資水平交稅嗎？

答復：納稅人應當按照工資發放期進行稅款的計算，在稅法規定的稅款申報期內進行稅款的申報。

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5、廈門稅務局 答復時間：2020-05-15

問題：問：公司欠了員工一年的工資，因沒發工資，公司未申報個人所得稅，現在公司擬發2019年部分工資，請問應怎樣申報個人所得稅？

答復：補發工資是指扣繳單位因勞動爭議等特殊原因，經**有關部門調解、勞動仲裁或**判決，而補發的工資。若是勞動仲裁或**判決而補發的工資，需更正之前稅款所屬期的申報。若不屬于，則按正常月薪申報個人所得稅，稅款所屬期填寫發放工資的當月，在發放的次月申報期內申報。

鏈接：

三、各地稅務局答復總結

大多數稅務局都認為納稅人應當按照工資實際發放期進行稅款的計算，不能分攤。這是符合個人所得稅收付實現制原則的。

目前查到的，只有廈門稅務局這一個例外，廈門稅務局認為經勞動仲裁或**判決而補發的工資，需更正之前稅款所屬期的申報；其他情形，則按正常月薪申報個人所得稅，稅款所屬期填寫發放工資的當月，在發放的次月申報期內申報。廈門的做法相對其他地區確實對勞動者更友好，但應用范圍卻僅限于經勞動仲裁或**判決而補發的工資，用人單位主動補發的以及經調解補發的，都不能分攤，都需要按工資發放期計算稅款。

此前，《安徽省地方稅務局關于補發工資、薪金個人所得稅問題的公告》《廣東省地方稅務局關于對補發以往月份工資計算個人所得稅問題的通知》《云南省地方稅務局 云南省財政廳關于補發工資計算繳納個人所得稅問題的通知》《青海省地方稅務局關于補發工資等有關個人所得稅政策問題的公告》《內蒙古自治區地方稅務局關于補發工資有關個人所得稅政策問題的公告》等地方**文件都曾有過規定，可將補發工資按照納稅人應取得工資收入的所屬期間計算繳納個人所得稅。但上述地方**文件均被廢止了。

網上能查到一個安徽稅務局的咨詢答復，稱納稅人因政策**調資、職務晉升、新員工定級、單位籌建期或資金困難等原因在2019年補發2018年度所屬月份工資、薪金，應將個人所補發工資、薪金歸屬到工資、薪金所屬月份計稅。但這個答復時間應為2019年，當時《安徽省地方稅務局關于補發工資、薪金個人所得稅問題的公告》尚有效（注：該公告于2020年1月14日被廢止）。因此，安徽稅務局的答復現在不能再作為參考。

四、對勞動者稅務成本的影響

依大多數稅務局的做法，按工資發放期計算稅款的話，可能會導致本不該交稅的變為需要交稅，或者本可以適用低稅率的變為需要適用高稅率。

1、本可以不交稅的變為需要交稅

如河南稅務局答復的問題“2020年5月辦理編制以后一直沒有發工資，2021年1月補發的工資，總共補發了30000多一點的工資，平均每個月不足5000，應該怎樣交稅？是按照補發工資超過5000的部分進行交稅嗎？”

如果工資正常發放，每個月都不超過5000元，減除每個月可以扣減的5000元基本費用，勞動者沒有應納稅所得，無需納稅。但2021年1月一次**補發2020年5月至12月的工資，那2021年1月份獲得的是3萬元，按3萬元計算的話，只能減除2021年1月的5000元基本費用，勞動者有25000元的應納稅所得（不考慮其他收入和專項扣除、專項附加扣除等扣除項），應交個人所得稅25000*20%-1410=3590元

2、本可以適用低稅率的變為需要適用高稅率

河南稅務局答復的問題中，如果是2020年12月補發5月份以來的工資，因為工資薪金所得需要在次年次年3月1日至6月30日與勞務報酬、稿酬所得、特許權使用費所得一起進行匯算清繳，根據匯算清繳結果多退少補，所以對納稅人的影響倒不大。但如果跨年的話，就會導致2021年度的收入總額提高，進而適用高稅率。

比如納稅人2021年其他收入減去各項扣除后是14萬元，本來可以適用10%的稅率的，但因為拖欠工資，2021年又多了補發的3萬元收入，加上這補發的工資，納稅人的應納稅所得額就超過了14.4萬元，就需要適用20%的稅率了。

五、律師意見

無論本不該交稅的變為需要交稅，還是本可以適用低稅率的變為需要適用高稅率，這都加重了勞動者的稅務負擔，而稅務負擔的增加卻不是因為勞動者的原因。勞動者作為被拖欠工資的受害者，在繳納個人所得稅時還要再遭受二次傷害，這對勞動者是不公平的，也突顯出政策的不合理**，期待有關部門能針對這種情況盡快出臺相關優惠政策。但在優惠政策出臺前，勞動者還是要依法納稅，承擔下政策不合理的代價。

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劉旭旭律師、**、稅務師

2023年8月28日

劉旭旭，律師、**、稅務師，****，畢業于**政法大學，專注于商事訴訟仲裁、稅務籌劃、稅務爭議解決、投融資等商事法律服務，致力于為公司提供全方位的綜合**法律服務。

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