公務員五險一金是自己出嗎？
公務員五險一金分別是養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金，這些保險由公務員及其所在單位共同承擔。
具體來說，公務員的五險一金其中三險一金是由所在單位承擔，即養老保險、醫療保險和失業保險以及住房公積金。另外兩險一金是由公務員本人承擔，即工傷保險、生育保險。
公務員個人需要支付的工傷保險費用比例是從工資中扣除的，一般為0.5%。而生育保險費用是由女性公務員自行承擔的，男性公務員則不需要承擔生育保險費用。
需要注意的是，有些地方的規定可能有所不同，具體情況還需參考當地公務員工資和福利制度的相關規定。
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