個人交養(yǎng)老保險怎么交最劃算(個人交養(yǎng)老保險怎么交最劃算呢)
前沿拓展：
個人交養(yǎng)老保險怎么交最劃算
樓上居然有人推薦先買商業(yè)保險（而且還是先買養(yǎng)老險），再買社會保險的？實在有點不顧及消費者個人利益，社會保險能保障你到老，而很多商業(yè)保險都是有期限的，便宜一點的醫(yī)療保險也就續(xù)保到65歲，等你老了真的要和醫(yī)院往來的時候它就失效了，保費貴的一些醫(yī)療、重疾保險也不能做來自到反復(fù)報銷和理賠（雖說有很多功能很不錯的）。
至于理財類產(chǎn)品，包括養(yǎng)老保險更不是你現(xiàn)在25歲要優(yōu)先考慮的問題，本來收入就不穩(wěn)定，事業(yè)發(fā)展方向也不甚明確，未來能否持續(xù)繳費是個問號。
養(yǎng)老保險待遇是關(guān)系到我們老年人生活的最重要的經(jīng)濟支柱。如何做好養(yǎng)老規(guī)劃的問題，也日漸被很多年輕人考慮。4月21日，國務(wù)院辦公廳出臺了《關(guān)于推動個人養(yǎng)老金發(fā)展的意見》，代表了國家正在努力籌建養(yǎng)老保障第三支柱個人養(yǎng)老金制度。
對于這種新興的個人養(yǎng)老金，跟我們的靈活就業(yè)人員保險相比，究竟哪一個更劃算呢？讓我們從這四個方面比較一下：
第一，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費是跟社會平均工資掛鉤，個人養(yǎng)老金繳費上限已定。
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險是根據(jù)當(dāng)?shù)厝趶缴鐣骄べY到60%~300%確定繳費基數(shù)上下限。如果是說每月繳納1000元，對于靈活就業(yè)人員差不多相當(dāng)于繳費基數(shù)5000元左右，也就是60%~70%的繳費基數(shù)。未來隨著社會平均工資的增長，很有可能每月繳納1000元就不夠了。
個人養(yǎng)老金是自由繳費，可以參加也可以不參加，繳費錢數(shù)也是自由，可以自由選擇繳費錢數(shù)，但是繳費上限是每年12,000元。這種方式，更適合靈活就業(yè)人員等群體。
第二，退休養(yǎng)老金待遇受社平工資影響，個人養(yǎng)老金高低還要看個人賬戶積累。
按照職工基本養(yǎng)老保險退休養(yǎng)老金的計算公式，基本養(yǎng)老金主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金跟社會平均工資的一定比例掛鉤，具有很強的保值能力。
個人養(yǎng)老金主要跟個人賬戶養(yǎng)老金差不多，不要看個人賬戶的余額，可以按月領(lǐng)取（與養(yǎng)老保險個人賬戶領(lǐng)取月數(shù)相同）。
像社會平均工資近年來的增長率一直在8%~10%以上，而投資理財利率一般還是較低的，即使是職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶記賬利率一般也就在6%~8%。一般來說，投資收益率會比工資增長率低一些。當(dāng)然，在很久以后的未來可就不一定了。
所以，現(xiàn)在來看靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險參保是更劃算的。
第三，靈活就業(yè)養(yǎng)老保險參保去世待遇是法律規(guī)定，個人養(yǎng)老金只能繼承余額。
我們參加靈活就業(yè)人員繳費，只有繳費基數(shù)的8%會記入個人賬戶，剩余部分會進入統(tǒng)籌賬戶。萬一參保人去世，其遺屬可以繼承個人賬戶的余額，然后按規(guī)定享受相應(yīng)的喪葬補助金和撫恤金待遇。
喪葬補助金和撫恤金是去世就有的，不管我們領(lǐng)了多長時間的養(yǎng)老金，這是基本養(yǎng)老金的保障。
個人養(yǎng)老金，只能夠領(lǐng)取個人賬戶的余額。除非我們參加的是商業(yè)養(yǎng)老保險，會按照有關(guān)合同約定享受去世待遇或繼承現(xiàn)金價值。
第四，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險是由國家保障，個人養(yǎng)老金主要看個人積累。
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險始終是一種社會保障，其養(yǎng)老金待遇要根據(jù)社會平均工資和物價增長情況而不斷提升的。像我母親是靈活就業(yè)人員退休，剛退休時養(yǎng)老金只有700多元，經(jīng)過近10年的增長，去年養(yǎng)老金已經(jīng)達到了1800多元。
社保養(yǎng)老金不看我們繳納養(yǎng)老保險的總錢數(shù)，而注重的是一種社會保障。《社會保險法》中有這樣一句話，當(dāng)養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時，由**財政予以補貼。
個人養(yǎng)老金，目前來看國家僅僅是給予稅收優(yōu)惠政策，并沒有相應(yīng)的補貼補助引導(dǎo)。
總體來說，還是希望大家能夠了解靈活就業(yè)人員社保是一種社會基本養(yǎng)老保險，應(yīng)當(dāng)有條件首先參加。然后再根據(jù)個人的收入水平和養(yǎng)老需要參加個人養(yǎng)老金，這是一種養(yǎng)老保險的補充。
拓展知識：
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