人力資源和保障局官網登錄(在人力資源與社會保障局官網)
前沿拓展：
人力資源和保障局官網登錄
在東營市交警大隊對面，黃河路上，英華園學校東側，有一個東營市加工制造業人才市來自場。去東城的車103，101都經多那里!!
剛剛，岳陽日報全媒體記者從岳陽樓區人力資源和社會保障局獲悉，為深入推進“人才強區”戰略，加強事業單位人才隊伍建設，優化隊伍結構，2019年事業單位工作人員集中招聘工作已全面啟動，將面向社會公開招聘63名全額事業編制工作人員。
本次列入集中公開招聘的事業單位工作人員，全部要求為普通高校全日制本科（學士學位）以上學歷，其中招聘數量較多的崗位有：文秘崗位（26人），其中12人將充實到各街道（鄉）退役軍人服務站工作；醫生崗位（20人，含公衛、全科、及指定專科等崗位），其中18人將充實到街道（鄉）衛生服務中心；會計崗位（7人），主要充實到各會計緊缺單位。從招聘崗位的數量、集中度和報考資格要求來看，突出**公共服務能力提升需求和專業人才支持，是本次公開招聘的重中之重。
記者還留意到，剛剛成立的岳陽樓區融媒體中心，有兩個招聘崗位在列，其中**記者崗位2人，新媒體運營與維護崗位1人，歡迎有志之士報考。
本次招聘報名時間為2019年7月19日至7月21日(上午8:00-12:00,下午3:00-6:00)，共3天，報名地點是：岳陽樓區人力資源和社會保障局三樓310會議室（岳陽市云夢路15號）。
具體崗位情況和報考程序等，可登錄岳陽市人力資源和社會保障局官網（http://rsj.yueyang.gov.cn/）查詢。
拓展知識：
人力資源和保障局官網登錄
一、如果你們單位是南京市新成立單位，在首次辦理社會保險登記手續時，可以同步進行網站注冊認證。具體步驟如下:
1．登錄南京市人力資源和社會保障網，閱讀《南京市人力資源和社會保障網單位用戶使用協議》。
2．如認可該協議，攜帶加載統一社會信用代碼的新版《營業執照（副本）》、經辦人身份證（原件及復印件）及單位公章。
3．填寫《南京市人力資源和社會保障網單位用戶注冊申請表》，進行網站注冊認證，獲取用戶名和密碼。
二、如果你們單位是在2018年5月3日前已成立的，但未進行網站注冊認證的話，可自行辦理網站注冊認證。具體步驟如下:
1．登錄南京市人力資源和社會保障網，閱讀《南京市人力資源和社會保障網單位用戶使用協議》。
2．如認可該協議,下載并填寫《南京市人力資源和社會保障網單位用戶注冊申請表》。
3．攜帶加載統一社會信用代碼的《營業執照(副本)》（原件及復印件）、經辦人身份證（原件及復印件）。
拓展資料：
人力資源管理（Human Resource Management，簡稱HRM）
人力資源：是指在一定范圍內的人，所具有的勞動能力的總和，或者說；是指能夠推動整個經濟和社會發展的、具有智力勞動和體力勞動的總和。
人力資源管理是指根據企業發展戰略的要求，有計劃地對人力資源進行合理配置，通過對企業中員工的招聘、培訓、使用、考核、激勵、調整等一系列過程，調動員工的積極性，發揮員工的潛能，為企業創造價值，給企業帶來效益。確保企業戰略目標的實現，是企業的一系列人力資源政策以及相應的管理活動。這些活動主要包括企業人力資源戰略的制定，員工的招募與選拔，培訓與開發，績效管理，薪酬管理，員工流動管理，員工關系管理，員工安全與健康管理等。即：企業運用現代管理方法，對人力資源的獲取（選人）、開發（育人）、保持（留人）和利用（用人）等方面所進行的計劃、組織、指揮、控制和協調等一系列活動，最終達到實現企業發展目標的一種管理行為。
21世紀是全球化、市場化、信息化的世紀，是知識主宰的世紀。在新經濟條件下，企業人力資源管理必然要發生相應的變化。因此，企業人力資源管理系統將構筑在Internet的計算機網絡平臺上，形成新型的人力資源管理模式。
人力資源和保障局官網登錄
南京市人力資源和社會保障局公共服務平臺（網址：https://m.mynj.cn:11097/commlogin/）支持三種登錄方式：
1、掃碼登錄，此為“我的南京”個人用戶登錄方式；
2、密碼登錄，此為個人和單位登錄方式（須先至人社業務前臺預置密碼）；
3、CA登錄，此為單位辦理社保業務專用登錄方式。
溫馨提示：以上信息僅供參考。
應答時間：
，最新業務變化請以平安銀行官網公布為準。
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