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前沿拓展:

應(yīng)屆生招聘網(wǎng)

咨詢記錄 · 回答于2022-05-08 醫(yī)院一般幾月份招聘應(yīng)屆生 你好,醫(yī)院應(yīng)屆生招聘信息一般在當年的10月份。因為每年的10月份都是應(yīng)屆畢業(yè)生,在學校學習的最后一個月。所以這一個月的時候,醫(yī)院都要去學校進行校招應(yīng)屆畢業(yè)生。并對畢業(yè)生進行面試考試和筆試考試。 。


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軍隊人才網(wǎng)發(fā)布

2022年全軍面向社會公開招考文職人員

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新晉“不銹鋼飯碗”軍隊文職下一年度招聘,開始陸續(xù)開放崗位和招聘入口。東泰學院的學員們都快關(guān)注起來!

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本次共招錄25616人,相比2021年度略有縮招

報名時間:2021年12月5日8:00至9日18:00

筆試時間:2022年1月9日

長按識別二維碼下載報名職位表

專業(yè)目錄私信小泰老師獲取

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公告原文劃重點

為延攬社會優(yōu)秀人才為軍隊建設(shè)服務(wù),根據(jù)《******文職人員條例》及有關(guān)政策規(guī)定,**軍委政治工作部將組織實施2022年全軍面向社會公開招考文職人員工作。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

01招考對象

軍隊文職人員的招考對象為普通高等學校畢業(yè)生或者社會人才。其中:普通高等學校畢業(yè)生包括應(yīng)屆畢業(yè)生和非應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)屆畢業(yè)生是指2022年畢業(yè)且在當年取得相應(yīng)畢業(yè)證和學位證的畢業(yè)生;非應(yīng)屆畢業(yè)生是指在兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校,或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生。

定向招考對象為軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女,未婚軍隊烈士的兄弟姐妹,以及現(xiàn)役軍人配偶。

2022年主要面向社會公開招考科級正職以下管理崗位和中級以下專業(yè)技術(shù)崗位文職人員。

02報考條件

(一)政治條件。報考人員應(yīng)當符合軍隊招錄聘用文職人員政治考核的標準條件。

(二)學歷條件。報考人員應(yīng)當具有普通高等學校全日制本科以上學歷。報考在艱苦邊遠地區(qū)、島嶼的崗位,以及特殊崗位可不作全日制要求。駐艱苦邊遠地區(qū)、島嶼的單位定向招考軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女,未婚軍隊烈士的兄弟姐妹,以及現(xiàn)役軍人配偶,除教學、科研、工程、醫(yī)療專業(yè)技術(shù)崗位外,報考學歷要求可以放寬至大學專科。報考護理、藝術(shù)、體育崗位的,可為大學專科以上學歷。

(三)資格條件。報考人員應(yīng)當具有招考崗位要求的職稱和職業(yè)資格。除法律法規(guī)明確規(guī)定的外,報考初級專業(yè)技術(shù)崗位,以及博士研究生報考中級專業(yè)技術(shù)崗位的,不作資格條件要求。

(四)身體條件。報考人員應(yīng)當符合軍隊招錄聘用文職人員體格檢查的標準條件。

(五)年齡條件。報考科級副職以下管理崗位或者初級專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡不超過35周歲;報考科級正職管理崗位或者中級專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡不超過45周歲。

(六)其他條件。在符合以上基本條件的前提下,具體報考條件由用人單位根據(jù)招考崗位需要確定。

報考人員取得學歷學位,截止時間為2022年7月31日。

03報名方式

報名時間為2021年12月5日8:00至9日18:00,報名資格條件初審截止時間為12月11日18:00,繳費截止時間為12月12日18:00。

04考試安排

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報考人員可于2022年1月4日9:00至9日14:00,通過軍隊人才網(wǎng)打印本人準考證,憑準考證和居民身份證在指定的時間和地點參加全軍統(tǒng)一組織的考試。

公共科目考試時間:2022年1月9日9:00-11:00;

專業(yè)科目考試時間:2022年1月9日14:00-16:00。

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待遇解析

軍隊文職:新興“編制”工作

應(yīng)屆本科生月薪9000+

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軍隊文職招考是這一兩年才興起的“編制”工作。兩年以來,軍隊文職的報考熱度不斷攀升,吸引力這么大,主要原因之一就是:待遇優(yōu)厚,羨煞旁人!不說其他福利,本科畢業(yè)試用期月薪到手就有7200,轉(zhuǎn)正后過萬。

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試用期工資單(來自網(wǎng)絡(luò))

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轉(zhuǎn)正補發(fā)工資單(來自網(wǎng)絡(luò))

軍隊文職的薪資標準是全國統(tǒng)一的,由基本工資、績效工資、軍隊服務(wù)津貼、其他津貼補貼等項構(gòu)成。

按照現(xiàn)行標準,應(yīng)屆畢業(yè)本科生、碩士生、博士生試用期滿后轉(zhuǎn)正,到手月工資差不多能達到9000元、9500元、11000元左右的水平。這一標準在全國大部分地區(qū)都非常誘人。

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而文職人員的福利待遇和隱性收入,遠遠不止這些!

軍隊文職七大福利待遇

福利待遇超級棒!

1)六險二金

文職人員參加用人單位所在地基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險,所在省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險。同時,軍隊根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為文職人員建立補充保險;

住房公積金目前是按照上一年度月平均工資的24%確定,個人和單位分別繳存12%,現(xiàn)行標準最低都在2000元以上;

軍隊用人單位在參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上,為文職人員建立職業(yè)年金。職業(yè)年金費用的比例為本單位文職人員繳費工資基數(shù)總額的8%;文職人員個人繳納職業(yè)年金費用的比例為本人繳費工資基數(shù)的4%。在個人繳費的同時,單位會發(fā)同樣多的補助金,等于個人沒掏錢。

文職人員平時看病享受社保待遇,軍隊給予醫(yī)療補助,執(zhí)行軍事任務(wù)期間免費醫(yī)療。

2)伙食補助

文職人員工作日享受自助工作餐補助。部隊伙食豐富,講究營養(yǎng)搭配,分量也很實在,還特別實惠,通常只要幾塊錢。例如在空軍航空大學,只需5元/天,便可享受品種豐富、營養(yǎng)健康的美味佳肴。

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3)獎勵工資

考核結(jié)果稱職以上的,按本人1個月的工資收入每年發(fā)放,計發(fā)獎勵工資的工資收入項目,主要包括基本工資、基本津貼補貼。

4)科研崗位等級津貼

根據(jù)承擔和參與的科研項目和科研工作,按相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)逐月發(fā)放,現(xiàn)行標準是正高3000元/月,副高2500元/月,中職2000元/月,初職1000元/月。

5)科研績效津貼

按照科研項目研究經(jīng)費數(shù)額的一定比例核發(fā),科研項目組成員和科研管理人員均可享受。

6)課時費

根據(jù)承擔的教學任務(wù),按相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)發(fā)放,現(xiàn)行標準是高職60元/課時,中職50元/課時,初職40元/課時。

7)其他補助

文職人員按照現(xiàn)役干部的享受范圍、條件和標準,執(zhí)行防暑降溫費、獨生子女父母獎勵費、子女保育教育費、獨生子女父母退休獎勵費、獨生子女家庭特別扶助、夫妻兩地分居費等福利待遇制度;現(xiàn)行標準每月還報銷200元通信費。

文職人員探親休假、交通補助、健康體檢和子女入托等,按照軍隊有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。一些軍事院校擁有幼兒園,文職人員享受現(xiàn)役軍官子女同等入園待遇,子女可以享受優(yōu)質(zhì)學前教育。

軍隊文職社會地位高、軍隊編制、競爭力度小、薪資全國統(tǒng)一,福利待遇樣樣不缺,這樣的職業(yè)真的不多了。東泰的學員們沖鴨!

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東泰教育是考試培訓的主要方向

公務(wù)員、事業(yè)單位、選調(diào)生、軍隊文職、大學生村官、社區(qū)工作者、教師編制、教師資格證、學歷和銀行國企等招錄考試。

東泰愿景:成為令人尊敬的、幫助千萬個人和家庭成長的教育機構(gòu)!

東泰使命:為學生終身成長,塑造美好人格,而努力實踐和創(chuàng)新!

東泰核心價值觀:誠信厚德、專業(yè)專注、勤奮實干、擁抱變化!

東泰教學理念:科學的方法 理性地思考 人文主義的情懷!

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拓展知識:

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如果只是針對應(yīng)屆畢業(yè)生找工作的話,我上過很多個網(wǎng)站,大的像智聯(lián),51job,Y**YS求職網(wǎng)等,小的也上過所屬市的人才網(wǎng)站,可是看了那么多人才網(wǎng)站,最終能為我解決工作的網(wǎng)站只有Y**YS求職網(wǎng),大學剛出來,沒什么社會經(jīng)驗,Y**YS求職網(wǎng)給了我很好的求職平臺,讓我現(xiàn)在不必為找工作而煩惱,你也看看是否能在Y**YS求職網(wǎng)那里找到一份屬于你自己的心儀工作吧!O(∩_∩)O~

本回答被提問者采納

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網(wǎng)站有很多,比如51工作網(wǎng),58同城網(wǎng),獵聘網(wǎng)。還有很多地方專門的網(wǎng)站,每個網(wǎng)站都有畢業(yè)新生的招聘信息。多投一份簡歷就會多有一線希望。沒有用人單位會歧視大學畢業(yè)生,都是公平的機會,公平的競爭

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分了一下大類,主流站點,專業(yè)站點、垂直站點和海外站點4個大類。

1.主流站點

智聯(lián)– 傳統(tǒng)3大站,畢業(yè)生進入非互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)的首選

51job– 傳統(tǒng)3大站,傳統(tǒng)3大站,畢業(yè)生進入非互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)的首選

中華英才網(wǎng)(58趕集)– 傳統(tǒng)3大站,主體公司形象不好,畢業(yè)生進入非互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)的次選

2.專業(yè)站點

應(yīng)屆生招聘網(wǎng)–積累了多年的最多校招宣講會、招聘會信息的站點

實習僧–應(yīng)屆生找實習工作的首選

3.垂直招聘

boss直聘–互聯(lián)網(wǎng)和媒體類首選,除了北上廣深其他城市體驗很渣

拉勾網(wǎng)–互聯(lián)網(wǎng)和媒體類首選,二三線城市首選

最佳東方–酒店類的不二之選

4.海外站點

indeed–境外職位搜索

monster–傳統(tǒng)模式的招聘站,覆蓋了200左右國家地區(qū)

LinkedIn–國際社交招聘第一選擇,進外企先找這這個渠道

jobstreet–英語系國家的首選,新加坡常用

其他還有一些就不一一列舉了,比如建筑人才網(wǎng)、海灣人才網(wǎng)等;個人收集了大約一兩百個吧,還沒認證完不能加鏈接;需要了解詳細的,帖子下面留言。

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找工作了這幾個主流方式:1、去職業(yè)中介所,但這個要交錢,有些還比較貴
2、去人才市場,這個一般只收入場費,或者有些還免費,可以與企業(yè)人事面對面
3、在各大報紙的求職欄找
4、去各大公司的對外招聘信息公示欄找
5、去招聘網(wǎng)站,一般分兩類:1是你所在的當?shù)卣衅妇W(wǎng)或論壇,2是去前途無憂,中華英才,智聯(lián)招聘,這幾個大的招聘網(wǎng)站

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