山東退休職工2014漲養(yǎng)老金(山東退休職工養(yǎng)老金調(diào)整最新消息)
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山東退休職工2014漲養(yǎng)老金
企業(yè)退休人員2014年普調(diào)退休金是鐵定了,山東已經(jīng)公布了。但具體漲多少、如何漲點(diǎn)的細(xì)則還沒出臺。
大家好,很高興見到大家,咱們這期內(nèi)容就來講解一下,十年過渡期之后辦理退休,養(yǎng)老金是如何計算的,3大好處一定要知道
對于機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休人員來說,凡是在2014年10月到2024年9月辦理退休的人員,養(yǎng)老金都是按照新老辦法對比的方式確定的,同時,也是屬于十年過渡期之內(nèi)的退休人員,那如果在十年過渡期之后辦理退休,養(yǎng)老金又該如何計算呢?
如果機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休人員,是在2024年10月1日及以后辦理退休的,那么就屬于十年過渡期之后辦理退休的人員,養(yǎng)老金也是按照新辦法計算的,主要有基本養(yǎng)老金和職業(yè)年金組成。
假設(shè)退休人員的繳費(fèi)年限是37年,視同繳費(fèi)年限是26年零11個月,個人賬戶余額是85000元,平均繳費(fèi)指數(shù)是1.36,退休地是山東,退休年齡是60歲,時間是2024年10月份,當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)是8000元,職業(yè)年金個人賬戶余額是127500元,那么退休人員的養(yǎng)老金是如何計算的?職業(yè)年金的待遇又是多少呢?
具體的計算過程如下:
個人賬戶養(yǎng)老金=85000/139=611.51元
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=8000*(1+1.36)/2*37*1%=3492.8元
過渡性養(yǎng)老金=8000*1.36*26.92*1.3%=3807.56元
總共的養(yǎng)老金:7911.88元
通過上面的計算可以發(fā)現(xiàn),養(yǎng)老金的計算是和企業(yè)退休人員一樣的,唯一的區(qū)別就是過渡性養(yǎng)老金了,因為在2024年10月份辦理退休的中人,視同繳費(fèi)年限都是比較長的,所以過渡性養(yǎng)老金的待遇也是比較高的。
除此之外,職業(yè)年金的待遇則為127500/139=917.27元,加上養(yǎng)老金的待遇,每月可領(lǐng)取的退休待遇就為8829.15元,至此,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老待遇就計算完成了,是不是比在十年過渡期之內(nèi)的計算方式簡單很多。
對比之下,在十年過渡期之后辦理退休,還有3個好處可以享受:一是養(yǎng)老金按照新辦法計算,不用補(bǔ)發(fā)新辦法比老辦法高出部分的固定比例了,養(yǎng)老金的待遇提高了不少;二是可以領(lǐng)到實(shí)際應(yīng)得的養(yǎng)老金待遇,不用再領(lǐng)取預(yù)發(fā)的養(yǎng)老金了;三是沒有十年過渡期的限制,退休待遇的計算也明朗了不少。
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