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北京市人力資源和社會保障局發布消息，自7月1日起至8月31日，在全市范圍內開展“2022年暑期北京地區畢業生就業服務月活動”，以“筑夢青春成‘就’未來”為主題，預計將組織各類就業服務活動120余場，6000余家用人單位提供就業崗位2萬個。

本次暑期服務月活動主要通過線上開展，畢業生可登錄北京市人力資源和社會保障局網站“北京畢業生就業創業服務平臺”，享受個人求職、實名制登記、招聘活動、就業見習、檔案服務、政策服務、就業創業指導、申領補貼、大學生創業板等全鏈條服務。

活動期間，本市將進一步拓寬服務渠道，鼓勵協同各類人力資源服務機構、社會組織等社會力量參與畢業生就業服務，高頻開展網絡招聘，陸續舉辦專精特新、醫藥衛生、人工智能等行業專場和困難家庭畢業生、就業見習、中小微企業等特色專場活動，具體場次安排將在“好工作”微信公眾號動態更新發布。

同時，畢業生還可以通過“北京人社”APP、“北京政務服務”微信小程序、“北京人社”微信公眾號等渠道同步進入服務平臺，便捷高效地進行線上求職。

關于開展“2022年暑期北京地區畢業生就業服務月活動”的通知

各區人力資源社會保障局、北京經濟技術開發區社會事業局，各普通高等學校、中等專業學校：

為認真貫徹****、國務院和**、市**關于做好畢業生就業工作的決策部署，以實名服務為支撐，強化政策落實、權益維護、困難幫扶，千方百計促進畢業生更加充分更高質量就業，決定開展“2022年暑期北京地區畢業生就業服務月活動”（以下簡稱“暑期服務月活動”），現就有關事宜通知如下：

一、活動名稱

2022年暑期北京地區畢業生就業服務月活動。

二、活動主題

筑夢青春成“就”未來

三、活動時間

2022年7月1日至8月31日。

四、服務對象

以2022屆北京地區離校未就業畢業生為主，同時面向往屆北京生源離校未就業畢業生及35歲以下登記失業青年。

五、服務平臺

北京市人力資源和社會保障局網站-北京畢業生就業創業服務平臺、“好工作”微信公眾號，各區、各院校信息平臺。

六、活動內容

（一）組織實施實名幫扶

各區人力資源社會保障局要根據離校未就業畢業生實名信息，結合人社部求職登記小程序未就業高校畢業生信息，摸清其就業失業狀態、學歷專業、求職意向、服務需求等，及時對接服務、維護系統。對有就業意愿的，至少提供1次職業指導、3次崗位推介、1次技能培訓和就業見習機會；對有創業意向的，提供創業培訓、創業服務和政策扶持；對暫無就業意愿的，做好狀態記錄，定期跟進服務。各區要對困難畢業生實施結對幫扶，制定“一人一策”幫扶計劃，提供至少3個就業機會，優先推薦崗位、組織培訓見習和職業指導，促進盡快就業創業，對確實難以市場就業的，提供公益性崗位兜底安置。

（二）高頻舉辦線上招聘

市、區兩級人力資源社會保障部門要堅持市場化社會化就業與**幫扶相結合，充分依托“北京畢業生就業創業服務平臺”歸集發布用人單位崗位信息，進一步拓寬就業渠道。支持經營性人力資源服務機構、社會組織等市場力量參與畢業生就業服務，以“北京畢業生就業創業服務平臺”為主會場，各服務機構網絡平臺搭建分會場，積極發揮各網絡平臺資源優勢，開展行業性、專業性特色招聘、直播帶崗等活動，滿足畢業生多層次、全方位、精準化的服務需求。各區要靈活用好各類線上服務平臺，廣泛應用直播帶崗、空中宣講、無接觸面試等新模式，舉辦線上招聘活動不少于3場，發布企業空中宣講信息不少于3條。各院校要多渠道及時轉發就業服務活動信息，并向未就業畢業生精準推送。

（三）強化就業創業指導

市、區兩級人力資源社會保障部門要聚合經營性人力資源服務機構、社會組織等資源，積極開展畢業生就業創業指導活動。各區要組織職業指導師、人力資源服務專家，至少開展2場線上心理輔導、面試技巧、勞動關系、社會保險政策等就業創業指導公開課、直播課，提升求職創業技能，促進其理性就業創業；各區要注重挖掘本地服務重大戰略、投身生產一線、主動創業創新的高校畢業生事例，做好典型宣傳。

（四）積極推動就業見習

各區要推進就業見習崗位募集計劃，支持區內企事業單位、社會組織、**投資項目和科研項目等設立見習崗位。鼓勵引導本區離校未就業畢業生等青年登錄“北京畢業生就業創業服務平臺”，申請參加就業見習，增加實踐經驗，提升就業能力。對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予見習單位剩余期限見習補貼。

（五）大力推進政策宣傳

各區要切實抓好《國務院辦公廳關于進一步做好高校畢業生等青年就業創業工作的通知》（**〔2022〕13號）、《北京市支持高校畢業生就業創業若干措施》（京政辦發〔2022〕20號）等就業創業政策落實；充分運用各種渠道，發出《青春新賽道就業新航程——致2022屆畢業生的一封信》，集中推介求助途徑和招聘渠道，亮出就業創業、檔案接收等政策服務清單，引導畢業生登錄“北京畢業生就業創業服務平臺”享受就業創業全鏈條服務，推動畢業生用足用好各項措施，切實提升政策獲得感、滿意度。

七、工作要求

（一）強化責任落實

市、區兩級人力資源社會保障部門要把促進高校畢業生就業擺在穩就業保就業工作重要位置，抓好離校前后的服務接續，加強部門間協調配合，聚合系統內政策服務資源，開展形式多樣的宣傳活動，充分調動各類就業服務力量參與積極性，擴大活動知曉度和參與度，確保工作不斷檔、服務不斷線。

（二）強化權益保障

市、區兩級人力資源社會保障部門要通過多種渠道歸集發布招聘崗位信息，強化信息動態更新、內容審核，及時糾正用人單位招聘中涉及性別、戶籍等就業歧視行為，確保招聘崗位真實有效，依法查處非法職業介紹、虛假招聘、求職培訓貸、售賣簡歷等違法**活動，維護畢業生合法就業權益。

（三）強化跟蹤調度

各區要在6月28日前登錄北京市人力資源市場-北京畢業生就業統計管理系統，報送暑期服務月活動期間開展的活動計劃（包括線上招聘會、直播帶崗、就業創業指導等），市就業促進中心統一向社會發布活動安排。每場活動結束后及時登錄北京畢業生就業統計管理系統，填報活動數據。市人力資源社會保障局將從7月起，對未就業畢業生實名幫扶進度進行月調度，對人社部求職登記小程序聯系服務進行周調度，各區要及時匯總典型經驗、意見建議，于9月2日前將暑期服務月活動總結報送至市就業促進中心。

北京市人力資源和社會保障局

2022年6月29日

來源：北京日報客戶端、北京市人力資源和社會保障局

來源：北京發布

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